Обеспечение процесса обмена документами между отделом персонала и структурными подразделениями компании;
Регистрация входящих/исходящих документов, ведение реестров документов, контроль соблюдения требований по подготовке и оформлению документов;
Мониторинг хода исполнения и статуса документов в процессе работы с ними, ведение контрольных записей об операциях, произведенных с документами;
Участие в разработке унифицированных форм документов и в работе по переводу в электронный вид документов и документированной информации, создаваемых в отделе персонала;
Формирование документов в дела и организация их оперативного хранения, ведение номенклатуры дел;
Экспертиза ценности документов;
Подготовка документов для передачи в архив или на уничтожение;
Работа в системе электронного документооборота DocsVision и программе 1С Зарплата и управление персоналом (версия 3.1);
Оформление служебных поездок сотрудников компании.
Требования:
Уровень образования не ниже среднего профессионального;
Опыт работы на аналогичной должности с большим объемом документов/информации от 1 года;
Грамотная устная и письменная речь;
Владение офисным пакетом приложений Microsoft Office на уровне уверенного пользователя;