Бухгалтер по расчету заработной платы

SpectrumData - IT-компания, предоставляющая решения по управлению рисками на основе больших данных. Наши клиенты – лидирующие страховые компании и платформы, банки, МФО, лизинговые компании, IT, сетевой ритейл, компании автомобильной отрасли и другие.

Преимущества компании:

• Мы занимаем лидирующие позиции на рынке и количество сотрудников постоянно растет, мы уже объединяем более 200 профессионалов;
• Презентуем наши продукты на крупных отраслевых конференциях и организовываем собственные клиентские мероприятия;
• Работаем с данными с 2010 года;
• Аккредитованы как IT-компания в Минцифре РФ;
• Мы создаем востребованные IT-решения для бизнеса, наша сфера деятельности является перспективной, динамично растущей и стабильной относительно влияния внешних факторов.

Мы расширяем нашу команду и ищем бухгалтера по расчету заработной платы :)

У нас Вас ждут такие задачи, как:

Ведение участка заработная плата в программе «1С Зарплата и управление персоналом 8.3»;

• Расчет зарплаты по нескольким организациям со штатом 250 человек;
• Начисление заработной платы, стимулирующих и компенсационных выплат сотрудникам;
• Расчет и начисление НДФЛ и взносов;
• Формирование отчетности по участку в фонды, ИФНС;
• Расчет листков нетрудоспособности, декретных отпусков, пособий по уходу за ребенком до 1.5 лет, ежегодных отпусков, командировок, удержания по исполнительным листам;
• Ведение учета и расчетов по Договорам ГПХ, самозанятым;
• Формирование и сдача ежемесячной, ежеквартальной, ежегодной отчетности по заработной плате в ФНС, СФ, Росстат: ЕФС-1, РСВ, 6-НДФЛ, 2-НДФЛ, уведомления;
• Выдача справок сотрудникам: 2 НДФЛ и др.;
• Взаимодействие с отделом кадров;
• Взаимодействие с налоговыми инспекциями, государственными фондами: проведение сверок, ответы на требования, предоставление запрашиваемых документов, пояснений.

Мы будем видеть в нашей команде, если у Вас:

• Законченное высшее или среднее специальное образование;

• Опыт работы на участке заработной платы, расчета зарплаты и начисления компенсационных выплат не менее 5-ти лет.
• Знание законодательной базы по учету зарплаты, начислений налогов и отчетности;
• Уверенный пользователь Excel, 1С 8.3. Зарплата и управление персоналом, 1С 8.3 Бухгалтерия, ЭДО.
• Ответственность, внимательность, стрессоустойчивость, коммуникабельность;
• Умение работать с большим объемом информации.

Как будет построена Ваша работа:

• Официальное трудоустройство, белая заработная плата;

• Гибкое начало рабочего дня, современный офис в центре города;

• Регулярный пересмотр заработной платы по мере развития в компании;

• Современное "железо" и любые необходимые сервисы.