Менеджер по подбору персонала/HR/Рекрутер (проектная занятость, профильная специализация)

Наша компания занимается оптово-розничной торговлей сезонными цветами и растениями. Внутри у нас несколько направлений и активный найм. Ищем опытного рекрутера, готового подключиться к подбору специалистов в одно из ключевых направлений. Работа — на результат, в команду, не поток.

Обязанности:

• Подбор специалистов в одно из направлений (не универсальный подбор)

• Оценка хард-скиллов кандидатов (самостоятельно или через сеть профильных экспертов)

• Корректировка профиля вакансии: зарплатные ожидания, KPI, расширение требований

• Презентация компании и вакансии кандидатам

• Проведение базового дью-дил: отзывы прошлых работодателей, проверки благонадежности

Требования:

• Опыт найма в одной из сфер: IT, маркетинг, продажи, логистика или рабочий персонал

• Понимание специфики рынка труда в своей области

• Навыки аналитики и стратегического взгляда на воронку подбора

• Умение убедительно и профессионально коммуницировать с кандидатами

Условия:

• Удалённая работа (с возможными выездами для очных интервью)

• Оплата только за результат (обсуждаем индивидуально)

• Гибкий график

• Возможность долгосрочного сотрудничества

Внимание: в отклике укажите слово "Проверено" + ваша специализация — это покажет, что вы внимательно прочитали описание и нам по пути.