ГУП «Вoдоканaл Caнкт-Пeтербурга» пpедлaгает работу в комaнде единoмышлeнникoв, цeлью кoторых является oбeспeчeние уcлугaми вoдоснaбжения и вoдоoтвeдeния крупнейшeго мегапoлиca стpаны.
Что нужнo делать:
- Планировать работу автоколонны с учетом специфики и потребности в транспортных средствах
- Разрабатывать и контролировать график работы водителей
- Контролировать выполнение производственных заданий
- Распределять и закреплять транспортные средств за водителями
Мы предлагаем:
- Гарантированный ежемесячный доход от 109 000 до 111 000 рублей (до вычета налогов), от 95 000 до 97 000 на руки
- Индексацию заработной платы каждый год
- Выплату заработной платы 2 раза в месяц (всегда вовремя!) и ежегодной премии (до 85% от оклада!)
- Пятидневный график работы (начало рабочего дня с 8:00)
- Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда
- Соблюдение норм Трудового законодательства РФ и официальное оформление с первого рабочего дня (белая зарплата!)
- Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
- Комплексное питание по льготным ценам в оборудованных столовых
- Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда
- Место работы в Приморском районе
Карьера:
- Современная платформа обучения работников (тренинги, вебинары, дистанционные курсы)
- Возможность обучаться за счет средств Предприятия.
Здоровье и досуг:
- ДМС работникам и их детям через год работы на Предприятии (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь)
- Профилактика и лечение в современном медицинском центре за счет средств Предприятия
- Возможность отдыхать в оздоровительном профилактории по льготным ценам
- Организация отдыха детей и внуков работников в лучшем лагере Ленинградской области с максимальной скидкой
- Возможность бесплатно принимать участие в спортивных и культурных мероприятиях Санкт-Петербурга и Предприятия (для работников и их детей)
- Новогодние подарки детям работников
Что требуется от Вас:
- Образование не ниже среднего профессионального по направлению «Техника и технологии наземного транспорта» или иное направление подготовки при наличии профессиональной переподготовки с присвоением квалификации ответственного за обеспечение дорожного движения
- Знание нормативно-правовых и нормативно-технических документов по вопросам технической подготовки автотранспортных средств
- Опыт работы в системе автомобильного транспорта не менее 3-х лет (при наличии высшего образования) или на менее 5-ти лет (при наличии среднего-профессионального образования)
- Опыт работы на руководящий позиции не менее 3-х лет
- Компьютерная граммотность на уровне уверенного пользователя MS Office (навыки работы в 1С приветствуются)