Ведущий системный администратор

Обязанности:

• Поддержка и развитие VMware-инфраструктуры:

- Обеспечение бесперебойной работы vSphere, Horizon, App Volumes, DEM.
- Оптимизация производительности (мониторинг, тюнинг DRS/HA, устранение лагов).
- Проведение аудита и харденинга безопасности.
- Мониторинг сервиса

• VDI-администрирование:

- Развертывание и управление пулами виртуальных десктопов.
- Устранение проблем пользователей (сессии, графические артефакты, задержки).
- Интеграция с FSLogix, DEM, MFA.

• Автоматизация и документация:

- Разработка скриптов (PowerShell/Python) для автоматизации рутинных задач.
- Создание инструкций для 1-2 линии поддержки.
- Ведение схем инфраструктуры (Visio, Lucidchart).

• Резервное копирование и DR:

- Настройка и тестирование backup-решений (Veeam, Zerto).
- Проведение регламентных работ (патчинг, обновления).

• Совершенствование инфраструктуры:

- Внедрение новых технологий (NSX, Tanzu, облачные гибридные решения).
- Оптимизация затрат на лицензирование и ресурсы.

Требования:

• Высшее техническое образование.
• Опыт работы от 3+ лет в администрировании VMware-инфраструктуры и VDI.
• Глубокие знания VMware vSphere 8/ESXi 8, vCenter, Horizon 8, App Volumes 4, Dynamic Environment Manager (DEM).
• Практический опыт настройки и оптимизации:
• DRS, HA, vSAN, Distributed vSwitch (DVS), Host Profiles, Lifecycle Manager.
• Horizon Instant Clones, Linked Clones, UEM-интеграция.
• Понимание архитектуры VDI, включая балансировку нагрузки.

Желательно:

• Опыт работы с VMware NSX-T (микросегментация, балансировщики нагрузки).
• Знание Nutanix AHV (альтернативные гипервизоры).
• Опыт работы с vRealize Automation (vRA), Aria Suite.
• Администрирование Kubernetes (Tanzu, OpenShift).
• Инфраструктура как код (Terraform, Ansible).

Условия:

• Официальное трудоустройство: оформление по ТК РФ на юридическое лицо с ИТ-аккредитацией; официальная зарплата 2 раза в месяц.
• Забота о здоровье: ДМС со стоматологией, чекапы, выездная вакцинация (после испытательного срока).
• Обучение и развитие: электронный университет, курсы от экспертов компании, внешнее обучение от ведущих тренеров, доступ к корпоративной библиотеке.
• Корпоративный спорт: занятия йогой, футболом и волейболом, настольным теннисом, возможность участвовать в соревнованиях.
• Строим вместе: уникальные мероприятия на Новый год и День строителя, корпоративные конференции, конкурсы и другие активности.
• Удобная настройка рабочего дня: работа в офисе, в гибридном формате или «на удалёнке», выбор времени начала рабочего дня и обеденного перерыва.
• Бонусы для сотрудников: скидки на приобретение квартир А101, бонусы и скидки от партнёров компании, дополнительные выходные на 1 сентября и выпускные ваших детей, креативные новогодние подарки детям.
• Всё для работы: современная компьютерная техника для всех сотрудников в офисе и «на удалёнке».