Разработчик 1С

Группа компаний «Зеленый сад» работает в строительной сфере Рязани с 2000 года и входит в число крупнейших застройщиков, сформировавших современный облик нашего города.

Общий штат сегодня превышает 1300 сотрудников — наши кадры действительно решают всё!
В данный момент мы хотим усилить наше айти-подразделение и открываем вакансию:

Разработчик 1С

Основные обязанности:

• Доработка конфигураций по требованиям внутренних заказчиков;
• Cоздание и доработка справочников, регистров, документов, отчетов, обработок;
• Поиск и исправление ошибок в БД, формирование и реализация предложений по их устранению или исключению;
• Обновление конфигураций и платформы;
• Чистка, тестирование и исправление баз;
• Перенос данных в/из других баз 1С. В том числе при обновлении учётной системы;
• Настройка обменов данными;
• Участие в разработке и реализации интеграционных решений 1С с другими системами (Битрикс, СКУД, и т.д.);
• Участие в обеспечение защиты информации в 1с (настройка ролей, пользователей и прав);
• Консультации пользователей, составление инструкций с участием бизнес-аналитика;
• Подготовка отчётности по реализованным работам, проектам, решениям.

Наши ожидания:

• Опыт программирования в среде 1С от 1 года;

• Знание типовых конфигураций 1С;

• Готовность и умение решать сложные задачи и добиваться результата;

• Желание развиваться в сфере программирования и внедрения программных решений;

• Аналитический склад ума;

• Стремление к профессиональному росту.

Вас ждёт:

Работа в лидирующей строительной организации региона!

• График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;
• Социальные гарантии: Бессрочный трудовой договор, официальное трудоустройство согласно ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 дней и больничный);
• Высокий уровень дохода с возможностью дополнительной мотивации за результат;
• Бесплатные обеды, фитнес и мобильная связь.

Мы ценим своих сотрудников и создаем лучшие условия для профессионального и личностного развития.

Возможности роста:

• Участие в программе кадрового резерва,
• Карьерное и профессиональное развитие,
• Обучение за счёт Компании.

Корпоративная культура:

• Праздники, конкурсы, корпоративы и мероприятия регионального масштаба для сотрудников и их семей,
• Премии за высокие результаты, включая возможность путешествий за счёт Компании,
• Реферальная программа: вознаграждение за рекомендации друзей в Компанию.

ГЛАВНЫЙ КАПИТАЛ НАШЕЙ КОМПАНИИ — ЛЮДИ!