Аналитическое управление центра Комплаенс ищет в свою команду Junior DS.
Основная задача - развитие ML моделей для процесса выявления и расследования случаев легализации доходов, полученных преступным путем.
Модели применяются как в режиме реального времени при проведении операций, так и для анализа всей базы клиентов.
В работе используются ансамбли моделей градиентного бустинга, нейросетевые архитектуры, работающие на последовательностях событий, временных рядах, графовых структурах данных.
Чем предстоит заниматься
- исследовать новые источники данных, формировать новые признаки, проводить их оценку на значимость и стабильность во времени
- собирать выборки и заниматься предобработкой данных из различных источников для обучения и валидации моделей
- проверять различные модели для решения задачи (классификация, регрессия, выявление аномалий), выбирать лучшую модель
- оценивать качество обученных моделей
- формировать требования к витринам для команды инженеров
- участвовать в пилотировании моделей, давать интерпретацию полученных результатов
- анализировать результаты мониторинга работы моделей на Проме
Требования
- профильное высшее образование
- хорошее знание теории вероятностей и статистики, умение проверять гипотезы на стат. значимость
- знание Python и основных библиотек (numpy, pandas, scipy, sklearn)
- уверенное владение классическими алгоритмами машинного обучения и специализированными библиотеками (LightGBM, CatBoost и др.)
- знание SQL
- инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации
Будет плюсом
- уверенная работа с Git
- базовое понимание устройства Hadoop-кластера, умение подготавливать данные и запускать модель на PySpark
- опыт обучения DL моделей на PyTorch, работа с GPU
- опыт работы с текстовыми данными, применение архитектуры Transformers
- успешное участие в соревнованиях или хакатонах
Условия
- работа в команде 10 человек
- интересные и амбициозные задачи с использованием современных технологий и актуальных подходов к разработке
- реальная возможность профессионального и карьерного роста в команде увлеченных профессионалов и экспертов
- доступ к базе знаний Корпоративного университета
- нематериальная мотивация: ДМС доступен с первого дня работы, бесплатная подписка СберПрайм, гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ, льготные ставки по потребительским кредитам, бесплатный тренажерный зал;
- программы материальной помощи и социальной поддержки, корпоративная пенсионная программа
- скидки от компаний-партнёров
- белая зарплата: оклад и премии
- трудоустройство согласно трудовому кодексу
- офис: СПб, м. Нарвская, Старо-Петергофский проспект.