Мастер-прораб

Группа Компаний «ЛАМА» - Существует на рынке с 2011 года мы создаем детские игровые площадки и создаем благоустройство нашего города. Каждая конструкция тщательно разрабатывается с учетом всех особенностей, потребностей и интересов. Мы используем только экологически чистые и безопасные материалы, что подтверждено соответствующими сертификатами качества. Сейчас мы активно развиваемся и растем.
Мы в поиске Мастера-прораба.

Мы искренне верим в то, что можем сделать этот мир красивее и лучше.
Если ты считаешь так же, добро пожаловать в нашу команду!

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ :

• Контроль за соблюдением установленных сроков реализации проекта;
• Обеспечение производственного процесса на строительной площадке в соответствии с утвержденной проектной документацией;
• Систематизация данных о выполненных работах и подготовка необходимой технической отчетности;
• Передача завершенных этапов проекта заказчику;
• Распределение персонала и постановка ежедневных задач;
• Осуществление надзора и координации строительных операций;
• Обеспечение соблюдения правил и норм охраны труда и техники безопасности на объекте;
• Ведение и оформление необходимой документации, включая акты и журналы работ;
• Руководство рабочими и управление деятельностью субподрядных организаций;
• Обеспечение и проверка качества выполненных строительных работ;
• Предоставление отчетности руководству о ходе выполнения проекта.

ОЖИДАНИЯ ОТ КОМПАНИИ:

• Навыки управления производственной сменой;
• Практический опыт в сфере общестроительных работ;
• Умение сохранять продуктивность в напряженных ситуациях;
• Подтвержденный стаж управления командой, численностью от четырех сотрудников и более.

ПРЕДЛОЖЕНИЕ ОТ КОМПАНИИ:

• Работа предполагает мобильность и частые поездки по территории Российской Федерации, а также не имеет четко установленного рабочего времени;
• Работодатель берет на себя все расходы, связанные с проездом и проживанием (квартира или гостиница);
• Оформление трудовых отношений в соответствии с законодательством, предоставление социального пакета и регулярная индексация заработной платы;
• Выплата заработной платы производится дважды в месяц, строго без задержек;
• Предоставляется ежегодный отпуск, разделенный на два периода по 14 календарных дней каждый, в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
• Обеспечивается корпоративная мобильная связь;
• Предоставляются все необходимые инструменты, специальная одежда и средства индивидуальной защиты для выполнения рабочих обязанностей.

И вот теперь, когда Вы ознакомились с вакансией и наверняка решили, что хотите работать с нами - оставляйте свой отклик, и мы обязательно с Вами свяжемся!