DevOps-инженер

МойОфис — технологическая компания, где 1000+ сотрудников развивают экосистему офисных решений для миллионов пользователей. Наша команда разрабатывает сложные и кроссплатформенные продукты, используя современные подходы к архитектуре. Компания признана одним из лидеров рынка облачного офисного ПО в России, получила награды TAdviser IT Prize и ComNews Awards. В составе нашей продуктовой линейки есть мессенджер, видеосвязь, почтовые решения, настольные и веб-редакторы, онлайн-доска и другие приложения.

Чем предстоит заниматься:

• Конфигурация и поддержка процесса непрерывной интеграции (CI/CD) на базе CI сервера Jenkins;
• Поддержка инфраструктуры разработки GitLab;
• Развитие и поддержка процессов развертывания продукта на стенды разработки;
• Мониторинг работы продукта и сопровождающих систем на этапе разработки;
• Взаимодействие с командами разработки;
• Взаимодействие с DevOps инженерами CI/CD по конфигурации и поддержки процесса непрерывной интеграции.

Что нам важно:

• Опыт администрирования RHEL Linux и его производных;
• Уверенные знания системы управления конфигурациями Ansible;
• Знание Jenkins pipeline, GitLab webhooks;
• Отличные знания code management процессов и ПО (Git);
• Умение писать скрипты и читать код (Python/Bash/Ruby/Groovy);
• Знание систем сборок (Maven, Gradle, Grunt, Webpack);
• Умение читать и желание писать документацию;
• Базовые знания системы контейнеризации Docker;
• Технический английский.

Мы предлагаем:

• Забота о здоровье. ДМС со стоматологией с 1-го дня, компенсация больничных до 20 рабочих дней в год, льготные условия страхования для близких.
• Сильная команда и взаимность. Опытные коллеги, у которых можно многому научиться и прокачать персональную экспертизу. Мы даем возможность напрямую влиять на развитие продуктов, включая разработку новых проектов.
• Удобный график и расположение офисов. С бильярдом, игровыми приставками, тематическими активностями и легендарными завтраками :) Гибкое начало и окончание дня по согласованию с руководителем. Гибридный формат доступен в офисах Москвы, Санкт-Петербурга и Казани.
• Обучение и развитие. Инвестируем в сотрудников и обеспечиваем ресурсами для постоянного профессионального роста: от профильных курсов и конференций до собственной программы развития руководителей.
• Прозрачная система поощрения. Ежегодный пересмотр заработной платы на основе Performance Review.
• Питание. Ежемесячная доплата на обеды для сотрудников с офисным или гибридным форматом работы.
• Спортивные сообщества. Командные тренировки и турниры по футболу, баскетболу, волейболу и другим направлениям, а также компенсация за занятия фитнесом.
• Программы признания. От мерч-шопа с системой ачивок до программы признания за выдающиеся результаты. Кстати, вручение наград проходит на ежегодном корпоративе :)
• Аккредитованая ИТ-компания.