Онлайн-школа «Прорыв» — это лидер рынка с образовательной лицензией и качественным подходом к обучению репетиторов.
Основные факты о нас:
У нас самый сильный продукт на рынке. Мы обучаем репетиторов всех направлений, значительно увеличиваем их доход, помогаем избежать выгорания и создать четкую траекторию развития на многие годы вперед. Делаем это быстро и экологично!
Мы обучили более 1500 репетиторов всего за год, при этом их уровень удовлетворенности выше 80%.
Имеем самый крупный Telegram-канал в нашем сегменте, а к концу года станем резидентами Сколково — это подтверждает нашу амбициозность и устойчивое развитие.
К слову о развитии, именно сейчас мы предлагаем тебе присоединиться к нашей команде в роли Руководителя отдела повторных продаж. Важно отметить, что мы ищем сильного управленца, который будет растить текущий отдел исходя из собственной экспертности.
Наши преимущества для тебя:
Сильный продукт и социально значимые цели;
Работа в режиме home office, возможность работать из любой точки мира, но если хочется больше живого общения, есть офис в Москве;
Высокий доход фикс + kpi. Обсуждаем индивидуально;
Отсутствие бюрократии и микроменеджмента;
Основные задачи:
Анализ и развитие стратегии повторных продаж (Upsell, Cross-sell, Retention);
Стратегическое планирование работы по увеличению LTV клиентов;
Работа с текущими клиентами и организация работы по поддержанию долгосрочных отношений;
Аудит и оптимизация текущих процессов повторных продаж в отделе;
Внедрение новых методик и скриптов для увеличения объема повторных продаж;
Контроль качества общения с клиентами, отслеживание показателей удовлетворенности и лояльности.
Для нас важно:
Опыт работы в области повторных продаж от 1 года (опыт в EdTech будет большим плюсом);
Умение выстраивать процессы удержания клиентов и увеличения повторных продаж;
Опыт в аналитике и стратегическом планировании для увеличения LTV клиентов;
Сильные управленческие навыки и умение работать с командой для достижения амбициозных целей.
Видишь в этой вакансии себя? Тогда откликайся на вакансию и напиши краткое сопроводительное письмо. Наш HR оперативно с тобой свяжется!