Группа компаний «Титан-2» – ведущий исполнитель ключевых проектов в российской атомной энергетике. Компания специализируется на строительстве, монтаже и эксплуатации энергетических объектов, включая атомные электростанции.
«Титан-2» участвует в реализации масштабных государственных программ, обеспечивая безопасность, надежность и инновационное развитие отрасли.
Приглашаем на вакансию специалиста 1 категории по экологической безопасности.
Работа в городе Сосновый Бор Ленинградской области. Для иногородних кандидатов предлагаем компенсацию стоимости аренды жилья, помощь в релокации.
Основные требования:
Образование:
- Высшее профессиональное образование по направлению "Техносферная безопасность", "Экологическая безопасность" или смежным специальностям;
- либо высшее образование + профессиональная переподготовка в области охраны окружающей среды или техносферной безопасности. Стаж работы в сфере экологии не менее 3 лет.
Знание ПК: уверенный пользователь MS Word, Excel, 1С:Предприятие, Outlook.
Ключевые навыки:
- Знание законодательства в сфере охраны окружающей среды;
- Опыт ведения экологической документации и отчетности;
- Знание требований экологической безопасности на строительных и производственных объектах;
- Умение работать с контролирующими органами и подрядными организациями.
Обязанности:
- Контроль экологических мероприятий и ведение отчетности по всем объектам;
- Ведение учета отходов производства;
- Работа с подрядными организациями по вывозу отходов;
- Проведение проверок на площадках (ЛАЭС-2, НИТИ, РАО и др.);
- Разработка и актуализация приказов и регламентов по экологической безопасности;
- Организация обучения персонала по экологической безопасности;
- Взаимодействие с заказчиками и генподрядчиками по вопросам экологии;
- Проверка проектной документации на соответствие экологическим требованиям.
Условия работы:
- Место работы: г. Сосновый Бор, промзона, Стройбаза 1, здание 90USV;
- Объекты: ЛАЭС-2, НИТИ, РАО, СмАЭС, КуАЭС, СКИФ и др.;
- Зарплата: от 115 000 руб. (до вычета НДФЛ).
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство;
- Работу в стабильной компании;
- ДМС после года работы;
- Корпоративное обучение английскому языку;
- Помощь с релокацией для иногородних кандидатов, компенсацию стоимости аренды жилья;
- Возможность профессионального роста.