организация обеспечения строительных площадок необходимыми материально-техническими ресурсами в соответствии с графиком строительства объектов; контроль сроков доставки необходимых ресурсов, их количества, качества;
анализ рынка поставщиков строительных материалов, поиск новых поставщиков;
организация заключения договоров с поставщиками, согласование условий и сроков поставок, изучение возможности выстраивания долгосрочных отношений по поставкам материально-технических ресурсов;
обеспечение контроля за состоянием запасов материально-технических ресурсов на строительных объектах, оперативное регулирование запасов организации; осуществление контроля над своевременным выполнением услуг поставщиков и их оплатой;
участие в разработке мероприятий по разработке и внедрению мероприятий по повышению эффективности использования материальных ресурсов, снижению затрат, связанных с их транспортировкой и хранением, совершенствованию системы контроля за их расходованием, выявлению и реализации излишнего сырья, материалов, оборудования и других видов материальных ресурсов;
оперативное управление отделом снабжения, складским хозяйством (планирование, организация обеспечения производства всеми необходимыми материальными и иными ресурсами требуемого качества с целью сокращения издержек производства и получения максимальной прибыли, контроль работы подчинённых, в подчинении 3 человека);
участие в проведении тендеров;
редкие командировки.
Требования:
высшее образование (техническое, экономическое. предпочтение промышленное и гражданское строительство); повышение квалификации;
опыт работы на руководящей должности в сфере закупок не менее 5-х лет (предпочтение строительство объектов нефтегазовой отрасли);
знание принципов закупочной деятельности;опыт участия в тендерных процедурах;
уверенный пользователь ПК;
аналитический склад ума;
умение работать в условиях многозадачности;
умение вести деловые переговоры, навыки деловой переписки;
грамотная устная и письменная речь;
знание основ экономики и действующего законодательства в сфере закупок;
высокий уровень ответственности, исполнительность, нацеленность на результат;
способность эффективно управлять рабочим временем.
Условия:
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Зарплата от 80 000 руб. + (премия по результатам работы, процент с продаж);
Социальный пакет;
Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
Карьерный рост;
Решение о трудоустройстве будет приниматься на основании результатов собеседования.