Руководитель группы архитектурно-конструктивных решений (АКР)

ДАТАРК – ведущий российский разработчик и производитель инновационных модульных центров обработки данных (ЦОД). Уже 10 лет мы помогаем лидерам горнодобывающей, нефтегазовой, банковской, телеком и промышленной отраслей строить надежную цифровую инфраструктуру. Более 110 реализованных проектов по всей России – от Калининграда до Камчатки!

В связи с расширением, мы ищем опытного и амбициозного Руководителя группы архитектурно-конструктивных решений (АКР), готового возглавить команду профессионалов и внести свой вклад в развитие нашей компании.

Ваши задачи:

• Руководство и организация работы Группы АКР:
  • Планирование, координация и распределение задач между сотрудниками.
  • Согласование изменений в ходе работ с внутренними и внешними заказчиками.
  • Контроль исполнения планов, качества и сроков выполнения работ.
  • Оценка результатов работы сотрудников Группы.
• Систематизация и развитие Группы:
  • Формирование внутренних нормативных документов, шаблонов, инструкций.
  • Планирование развития Группы, определение необходимых компетенций и технологий.
  • Подготовка предложений по обучению персонала.
• Участие в подборе персонала: Формирование и согласование вакансий, составление требований к кандидатам, подготовка тестовых заданий и предложений.
• Взаимодействие с внешними партнерами: Взаимодействие с представителями заказчиков, производителей и поставщиков материалов/оборудования, участие в переговорах.
• Выполнение других задач, необходимых для эффективной работы и развития Компании в рамках компетенций.

Что мы ждем от вас:

• Высшее профильное образование (архитектурное или строительное).
• Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет.
• Глубокое знание требований действующей нормативно-технической документации (ГОСТ, СНиП, СП).
• Уверенное владение NanoСad, AutoCad, Revit, Inventor.
• Навыки грамотного изложения технической информации в устной и письменной форме.
• Умение декомпозировать и планировать работы, увязывать этапы работ между собой. Навыки построения календарных планов.
• Знание технологии организации строительного производства.
• Опыт управления командой, мотивации и развития сотрудников.
• Отличные коммуникативные навыки и умение находить общий язык с разными людьми.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в производственном предприятии (производство комплектных изделий на базе блочно-модульных зданий).

Внимание к деталям!

Чтобы убедиться, что вы внимательно ознакомились с вакансией и действительно заинтересованы в позиции, просим вас начать сопроводительное письмо со слов: "Я – профи".

Что мы предлагаем:

• Высокий уровень дохода: Официальное трудоустройство и конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально).

А также: