Методист / Learning experience designer

Привет, это команда Вебиума! Мы онлайн-школа, где понимают.

Мы 10 лет готовим школьников к ЕГЭ и ОГЭ по всем предметам, и за это время с нами подготовились 985 стобалльников.

Наша задача — влюбить в процесс обучения, чтобы ребята научились получать удовольствие от предмета и больше вовлекались. Это напрямую влияет на результат на экзамене!

Что предстоит делать:

• Описывать существующий образовательный опыт

  • Разрабатывать документацию, которой сможет пользоваться команда

  • Фиксировать и регулярно обновлять данные об образовательном опыте учеников

• Системно улучшать опыт в разных предметах

  • Работать с беклогом изменений, связанных с образовательным опытом, проектировать эксперименты

  • Связывать методические решения с задачами бизнеса

  • Постоянно исследовать best practices похожих продуктов и аргументировать внедрение нестандартных решений

  • Лидировать процесс внедрения улучшений

• Регулярно оценивать качество программ

  • Мониторить метрики учебного опыта (# количество и качество выполнения практических заданий, доля активных в курсе учеников, прогресс) анализировать результативность и эффективность образовательных материалов

  • Связывать метрики учебного опыта с бизнес-метриками

  • Внедрять новые метрики и работать с командой аналитики

Что нам важно:

• Опыт педагогического дизайна или проектирования образовательного опыта;

• Опыт проведения экспериментов в образовательных продуктах;

• Создание программ обучения для подростков и знание подростковой психологии будет преимуществом;

• Отличные навыки эффективной коммуникации, анализа, структурирования информации;

• Понимание связи между образовательными задачами продукта и задачами бизнеса;

• Знание основных продуктовых метрик и опыт работы с ними.
  
  Что мы предлагаем:

• Официальное оформление по трудовому договору (а ещё мы аккредитованная IT-компания, поэтому тебе будет доступна отсрочка от армии).

• Полностью удалённая работа с гибким началом рабочего дня.

• Профессиональное развитие: у нас есть процесс ревью, регулярная обратная связь, развивающие воркшопы и обучающие материалы.

• Общие ценности: мы за взаимное доверие, удовольствие от работы и свободу в рамках своей зоны ответственности.

• Социально значимый продукт, за который не стыдно.

Этапы:

• Отклик ✨

• Собеседование с HR Аней.

• Тестовое задание.

• Встреча с руководителем методической команды Юлей.

• Знакомство с CPO Аней.