Инженер-эколог (проектировщик)

Обязанности:

• Разработка проектной природоохранной документации, в том числе проведение инвентаризации источников выбросов, разработка нормативов допустимых выбросов, образования отходов и лимитов на их размещение (ПНООЛР), проектов санитарно-защитной зоны (СЗЗ) и санитарного разрыва, нормативов допустимых сбросов и др.
• Получение разрешительной документации (комплексное экологическое разрешение, декларация о воздействии на окружающую среду, решение о предоставлении лицензии и др.)
• Разработка плановой (программа производственного экологического контроля и др.) и организационно-распорядительной документации (распоряжения, приказы)
• Подготовка отчетной документации (результаты производственного контроля, сведения государственного статистического наблюдения предприятия, первичные регистрационные данные (журналы, акты, протоколы) и др.)
• Взаимодействие с надзорными органами, согласование проектной документации.

• Обязательные требования:
• — Наличие высшего образования по специальностям «Экология», «Природопользование», «Охрана окружающей среды и рациональное использование природных ресурсов» или аналогичным направлениям подготовки, связанным с охраной природы и обеспечением экологически безопасной жизнедеятельности.
• Знание специализированных программ (программы серии "Эколог-Интеграл" и др.);
• Знание природоохранного законодательства и умение работать с нормативными документами;
• Понимание технологических процессов, схем систем вентиляции, умение работать с чертежами;
• Грамотная устная и письменная речь, умение четко формулировать и излагать свои мысли;
• Умение быстро ориентироваться в ситуации;
• Умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты при выполнении работы;
• Опыт работы в проектной организации приветствуется.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный;
• График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00;
• Возможны редкие командировки (не чаще 1-2 раз в год);
• Дружелюбный молодой коллектив и комфортные условия работы;
• Премии за выполненную работу, регулярный рост заработной платы в зависимости от квалификации сотрудника;
• Уровень заработной платы по результатам собеседования, рассматриваем в том числе кандидатов без опыта работы.
• Полный социальный пакет, ДМС, бассейн и тренажерный зал.