Менеджер по работе с клиентами в сегменте малоэтажного строительства

"Седрус"- одна из крупных в РФ торгово-производственных компаний по научной разработке, производству и реализации современных строительных материалов. Наша компания успешно работает на рынке 27 лет! Нашему потребителю мы предлагаем готовые решения для промышленного и частного строительства.

Приглашаем в нашу команду Менеджера по работе с клиентами в сегменте малоэтажного строительства

Задачи: Развитие продаж продукции ООО «Седрус» в сегменте малоэтажного строительства с клиентами: строительные бригады, строительные компании, застройщики/девелоперы, специализирующиеся на строительстве загородных домов и коттеджей.

• Выстраивание сети реализации (дилеры/дистрибьюторы) специализирующиеся в сегменте КМС
• Формирование базы строек (в системе CRM)
• Увеличение клиентской базы
• Презентация материалов на объекте
• Подбор системы продуктов
• Согласование цен / объектных скидок
• Спецификация объекта
• Регистрация объекта
• Предпродажное обслуживание: обучение технике применения материала, составление предварительных смет, составление технико-экономических обоснований, подбор альтернативных решений, предоставление пробных образцов
• Разбор претензий на зарегистрированных объектах
• Контроль выполнения графика поставок всеми участниками сделки
• Контроль соблюдения системы цен.
• Выполнение плана продаж.

Если у тебя:

• Высшее образование;
• Ты знаком с применением отделочных материалов;
• В наличие водительское удостоверение и стаж вождения от 2 лет;
• Высокая работоспособность и обучаемость, не пасуешь перед трудностями, умеешь убеждать и всегда находишь аргументы,

То мы ждем тебя!!!

Мы предлагаем:

• Стабильную работу у Российского производителя в перспективной отрасли;
• Официальное трудоустройство, полностью белая заработная плата, регулярные выплаты 2 раза в месяц;
• Сплочённый коллектив;
• Обучение в нашем учебном центре и ведущих ВУЗах.
• Наставника и поддержку не время испытательного срока;
• Карьерный рост (на руководящие позиции в первую очередь рассматриваются действующие сотрудники компании);
• Частично-разъездной характер работы;
• Корпоративный автомобиль для рабочих поездок (или компенсация ГСМ);
• Корпоративную мобильная связь и ноутбук;
• Корпоративную одежду;
• Комфортный офис: м. Сокол/ Октябрьское поле/ МЦК Зорге, (ул. Зорге, д. 28, к.1.)
• Чай, кофе за счет компании;
• Корпоративные мероприятия, подарки на праздники сотрудникам и новогодние подарки детям;
• Социальная поддержка при необходимости.

Почему мы:

• Мы полностью российская компания без привлечения иностранного капитала, что позволяет стабильно развиваться в современных условиях;
• У нас уже 5 производственных площадок на территории России и собственная ресурсная база по добыче и переработке песка (песчаный карьер);
• Мы 25 лет на рынке и это показатель нашей стабильности;
• Мы не стоим на месте, постоянно развиваемся и развиваем наших сотрудников;
• Каждый третий сотрудник проработал в нашей компании более 5 лет;
• Предоставляем скидки сотрудникам на нашу продукцию, чтобы каждый мог воплотить свои идеи при ремонте и строительстве;
• Всегда помогаем и поддерживаем наших сотрудников, в сложной жизненной ситуации.