Разработка принтов и паттернов для коллекций домашнего текстиля (постельное белье, декоративные подушки, пледы, полотенца, скатерти и др.);
Создание бесшовных узоров, подбор цветовых решений и проработка цветопроб;
Подготовка файлов к печати и взаимодействие с производствами;
Работа с образцами после пробной печати, внесение корректировок по цвету, масштабу и качеству печати;
Участие в формировании сезонных коллекций и moodboard’ов;
Командировки на производственные фабрики (в т.ч. за пределами страны) для утверждения финальных образцов перед запуском массового производства - редко;
Анализ актуальных трендов в домашнем текстиле, интерьерной моде и декоре;
Взаимодействие с командами маркетинга и продукта.
Мы ожидаем:
Опыт работы в текстильном дизайне от 1 года (в сегменте домашнего текстиля - будет преимуществом);
Уверенное владение Adobe Illustrator и Photoshop (CorelDRAW или Procreate – будет преимуществом);
Опыт создания бесшовных паттернов и повторов (rapport);
Чувство цвета, композиции, понимание визуальной эстетики для интерьеров;
Наличие портфолио с реализованными принтами, коллекциями, узорами;
Знание особенностей тканей и технологий печати для различных текстильных групп (сатин, вафельное полотно, махра и т.п.) - будет преимуществом;
Навыки ручной графики и акварельной техники, опыт подготовки принтов к цифровой и ротационной печати и опыт прямого взаимодействия с фабриками (в т.ч. в Китае, Турции и др.) - будет преимуществом;
Знание рынка домашнего текстиля и предпочтений разных целевых аудиторий - будет преимуществом;
Готовность к краткосрочным командировкам (в т.ч. на производственные площадки).
Мы предлагаем:
Компенсация отпуска до 100% оклада;
ДМС с первого месяца со стоматологией и программой ментальной поддержки, чек-апом здоровья раз в год;
Забота о своих: до 15 дней больничного в год оплатим в размере 100% от текущего оклада, стационар оплачиваем без ограничений по сроку;
Доступ к программе "Добросервис": консультации психологов, юристов, финансовых и ЗОЖ-консультантов;
Performance Review дважды в год, чтобы развиваться системно;
Оплата участия в профессиональных конференциях, также организуем мероприятия, куда можно ходить и спикером, и зрителем, где сотрудники обмениваются опытом от технических тем до путешествий и бизнеса.