Менеджер BI отчетности и баз данных

Мы — JTI, Japan Tobacco International, и мы представлены в 130 странах. Мы посвятили годы инновациям, создавая новые и более качественные продукты, из которых потребители могут выбирать. Это наш бизнес. Но не только. Наш бизнес — это наши люди. Их талант. Их потенциал. Мы верим, что, когда они свободны быть собой, расти, путешествовать и развиваться, могут происходить удивительные вещи. Вот почему наши сотрудники во всем мире выбирают быть частью JTI. 80% сотрудников чувствуют себя счастливыми, работая в JTI. Поэтому JTI отмечена различными сертификатами Лучшего Работодателя в разных странах и регионах. Итак, когда будете готовы выбрать карьеру, которая нравится, в компании, которая нравится, смело присоединяйтесь к #JoinTheIdea.

Менеджер BI отчетности и баз данных

ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Участие в разработке и реализации стратегии развития корпоративной платформы данных;
• Непосредственная работа с источниками и витринами данных; Администрирование системы бизнес-аналитики и закрепленных баз данных, ведение документации;
• Разработка и внедрение отчётности на основе систем бизнес-аналитики, а также современных методов и инструментов аналитики;
• Самостоятельная реализация проектов по интеграции новых источников коммерческих данных в корпоративное хранилище данных, а также внедрению инноваций и современных технических решений (инфраструктура, платформы и методы);
• Участие в управлении командой разработчиков в рамках проектов и регулярных задач;
• Информационная поддержка и обучение пользователей в рамках закрепленной отчетности, методологии расчета ключевых показателей, источниках данных;
• Планирование, организация и передача закрепленной отчетности на поддержку в подразделение Глобальных Бизнес-Сервисов (GBS), а также контроль качества оказываемого сервиса.

МЫ ОЖИДАЕМ:

• Высшее образование в области информатики/информационных технологий (ИТ), вычислительной математики и кибернетики, прикладной математики, программирования;
• Превосходное владение приложениями MS Office, программными продуктами и компонентами MS SharePoint, системами BI аналитики (MS Power BI обязательно);
• Глубокие знания в области технологий сбора, хранения и обработки данных (DataLake, DWH, DataLake house, Data Mesh и др.), понимание SMP и MPP архитектур;
• Опыт работы с СУБД (предпочтительно MS SQL, Oracle, GreenPlum, опыт решения проблем производительности СУБД MS SQL;
• Знание современных инструментов ETL/ELT, CDC и способов их автоматизации; опыт организации процессов работы с данными из различных источников (СУБД, логи, сторонние системы и т.д.);
• Понимание смежных технологических областей (например, инфраструктура, DevOps, DevSecOps, Data Science, Cloud native, микро-сервисная архитектура);
• Продвинутый уровень владения / опыт работы с Python и SQL (PostgreSQL / Oracle / Greenplum, сложные запросы, оконные функции, оптимизация);
• Опыт успешной самостоятельной реализации комплексных проектов по разработке продуктов в области BI аналитики / ИТ, отличное владение классическими и гибкими (Agile) методиками / инструментами управления проектами. Предпочтительно знание методологии рационального управления (Lean);
• Отличные аналитические способности, внимательность к деталям, структурированный подход;
• Хорошие навыки межличностного общения, эффективная работа в команде;
• Способность эффективно работать в сложных условиях / интенсивном режиме, без постоянного контроля, с соблюдением дедлайнов; при отсутствии детальных инструкций, готовность разработать продукт «с нуля»;
• Владение письменным и устным английским языком на уровне «Выше Среднего».

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство в штат компании на срочный трудовой договор по ТК РФ;​

• Пятидневная рабочая неделя с гибким началом дня в гибридном формате 50/50;​

• Полностью белую заработную плату; ​

• Возможность выбора программ льгот;​

• ДМС со стоматологией, аптечным обслуживанием на страховую сумму 10 000 руб., помощью в диагностике и лечении онкозаболеваний, телемедициной и др.;​

• Доступ к платформе поддержки сотрудников в решении личных вопросов эмоционального здоровья, юридических вопросов, а также вопросов по личным финансам;​

• Специальные условия ДМС для близких родственников [на постоянном тд и на срочном от 1 года];​

• Единоразовую выплату на организацию домашнего офиса;​

• Оплата до 100% оклада до 15 дней больничного листа в год;​

• Развитую корпоративную культуру (открытая коммуникация, кросс-функциональные проекты и т.д.);​

• Внутренние программы для карьерного развития — обучающие курсы и тренинги;​

• Гибкую систему поощрения сотрудников, проявивших инициативу в разработке и внедрении дополнительных проектов.