Заведующий складом

Организация работы склада бюджетного образовательного учреждения.

Выполнение работ по оформлению плановой и отчётной документации.

Выполнение необходимых расчетов, анализ и обобщение результатов, обработка и подготовка данных для составления отчётов о работе склада.

Проверка правильности оформления, полноты и достоверности данных в учетных и отчетных документах.

Участие в подготовке необходимых документов, технических заданий и иных документов для заключения государственных контрактов и гражданско-правовых договоров с контрагентами Учреждения.

Получение, хранение и передача материальных ценностей Учреждения, ведение картотеки принятых на склад основных средств, учёт расходования материалов и составляет установленную отчетность.

В пределах своих функциональных обязанностей осуществление контроля за рациональным расходованием материалов и средств, выделяемых для хозяйственных целей.

Осуществление мониторинга оперативной информации и рекламных материалов с целью выявления возможности приобретения материально-технических ресурсов по наиболее выгодным ценам.

Осуществление сохранности за материальными ценностями, хранящимися на складе, а также материальных ценностей принятых согласно договору о полной коллективной материальной ответственности, вверенной ему документации.

Проведение инвентаризации склада.

Осуществление списания и утилизации вышедших из строя товаров.

Работа с программными ресурсами: 1С Склад, 1С Бухгалтерия.

Взаимодействие с поставщиками товаров и услуг.

Ведение деловой переписки.

Запрос коммерческих предложений, расчёт НМЦК, расчёт потребности в ресурсах.

Подготовка и направление писем, необходимых запросов, уведомлений, актов.

Взаимодействие со структурными подразделениями учреждения по направлению деятельности.

Подготовка отчётности по направлению деятельности.

Участие в приёмке, документальном оформлении поставленных товаров, выполненных работ и услуг.

Проверка представляемых коммерческих и бухгалтерских документов: счёт, счёт-фактура, товарная накладная, акты приёма-передачи и т.д).

Выполнение иных обязанностей в рамках, закреплённых по направлению деятельности.

Требования:

Высшее или среднее профессиональное образование.

Опыт работы по профилю не менее 1 года (обязательно).

Наличие справки об отсутствии судимoсти, прививки в соответствии с национальным календарем прививок.

Условия:

Оформление по Трудовому кодексу РФ.

График работы 5/2, пн-чт с 09.00 до 17.50, пт с 9.00 до 16.50.

Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней.