Менеджер по календарно-сетевому планированию (КСП)

Крупнейшая нефтехимическая компания страны собирает сильную команду профессионалов для реализации нового проекта. Это ваша уникальная возможность проявить себя в одном из самых масштабных проектов страны.

Внимание! Предполагается релокация на место строительства объекта, г. Тобольск, трудоустройство к EP-подрядчику.

Чем Вам предстоит заниматься:

• Контролировать и координировать выполнение работ по оперативному, прогнозному и перспективному планированию производственной деятельности СМР на проекте.
• Координировать работу команды КСП.
• Взаимодействовать с представителями подрядных организаций и смежными подразделениями компании на строительной площадке.
• Контролем формирования графиков проектирования, поставок материалов и оборудования, выполнения строительно-монтажных работ.
• Формировать консолидированные графики реализации проектов с учетом нормативных сроков проектирования, поставки материалов и оборудования.
• Контролировать статусы выпуска междисциплинарных заданий на проектирование, субподрядных графиков по проектированию и поставкам материалов и оборудования.

Эта вакансия для Вас, если Вы:

• Профессионально владеете навыком работы с графиками проекта ПИР, МТО, СМР с точки зрения разработки, анализа и последовательности задач.
• Имеете опыт управления командой 4-5 человек
• Имеете понимание основных ролей участников крупных строительных проектов, зон распределения ответственности (особенно в сфере проектирования и поставок оборудования и материалов).
• Уверенный пользователь P6 Primavera, MS Office (PowerPoint, Excel, Word, Visio). Акцент на качество и быстрое решение практических задач в Excel и PowerPoint. Будет преимуществом знание Excel Power Query, Power Pivot.
• Имеете высокие коммуникационные способности, организованность, ответственность, готовность к ненормированному рабочему дню.
• Имеете навыки выбора, сбора и анализа данных компании, выявления проблем бизнеса и разработки плана мероприятий с успешным решением проблемы.

Что мы предлагаем:

• Заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат.
• Хороший социальный пакет: ДМС и разнообразные льготы.
• Планирование карьеры: сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.
• Возможность учиться в нашем Корпоративном университете.
• Возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, йоге, пилатесу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках. Для сотрудников и членов их семей действует скидка на абонементы спортивных клубов.