Руководитель отдела продаж (оптовые продажи, офис Израиль)

Компания - дистрибьютор лучших брендов спортивной одежды и питания в розничных сетях. Является крупным поставщиком товаров в сотни магазинов Израиля.

Компания динамично развивается, и сейчас ищет профессионала продаж, сильного и харизматичного Руководителя отдела продаж, который станет важной частью команды и будет двигать продажи только вверх!

Предстоящие задачи:

• управление отделом продаж, развитие и мотивация команды

• разработка стандартов, распределение задач, настройка и оптимизация процессов
• контроль загрузки менеджеров, контроль качества работы, выполнения планов, анализ результатов.

• участие в развитии компании и привлечении новых клиентов

От специалиста ожидают:

• опыт продаж и управления командой (в b2b, b2c, E-com) от 5 лет
• знание языков: обязательно иврит, а так же русский или английский
• готовность к разъездному характеру работы (командировки и работа в офисе Израиль)
• умение выстраивать процессы, ставить задачи и добиваться результатов
• проактивность, стрессоустойчивость и готовность к масштабированию бизнеса
• высокие навыки общения и убеждения, умение устанавливать контакт и находить общий язык с людьми

Компания предлагает:

• конкурентоспособную заработную плату и бонусы
• работу в стабильной компании с амбициозными планами

Заинтересовали? Тогда скорее оставляй отклик, и мы свяжемся с тобой в ближайшее время!

Почему стоит обратиться к нам?

✓Прежде всего наши услуги бесплатны для кандидатов!

✓Мы более 20 лет занимаемся подбором IT-специалистов для крупнейших российских и международных компаний. А наш опыт позволяет решать вопросы любого уровня сложности.

✓Мы сотрудничаем с десятками компаний в России по всему миру. Мы знаем все о них и тонкости процессов рекрутинга в каждой из них.

✓Мы умеем находить для них самых подходящих и по духу, и по техническим навыкам кандидатов.

✓Сможем помочь успешно трудоустроиться в компанию, которая больше всего нравится именно вам.

✓Нет, мы не занимаемся тем, что даем шпаргалки и решаем за кандидатов тестовые задания. Но скажем, как лучше подготовиться к прохождению собеседований и решению технических задач.