Мы — агенство Kokoc.Recruitment, часть экосистемы Kokoc Group. Нам всего полгода, но за это время мы собрали команду мечты, провели десятки карьерных консультаций, закрыли сложнейшие позиции, вышли в публичное поле и собрали первые лиды по сарафанке.
И сейчас нам нужен маркетолог, который вместе с нами выстроит узнаваемость бренда, агрессивный лидген и тонкую работу с контентом.
У нас два направления:
- B2B — подбор специалистов сфере digital, IT, FinTech, MarTech, AdTech по всему миру.
- B2C — карьерные консультации, аудит резюме, стратегия карьерного развития, формирование личного бренда.
Чем предстоит заниматься:
1. Стратегия и продвижение:
- Участвовать в построении маркетинговой стратегии с нуля (и дорабатывать на ходу)
- Выстраивать контентные воронки под лидогенерацию
- Формировать позиционирование агентства и B2C-продуктов
2. Контент:
- Курировать и частично создавать контент для Telegram, VC.ru, LinkedIn (и других платформ)
- Участвовать в подготовке лонгридов, экспертных колонок, аналитики и кейсов
- Работать с визуалом и инфографикой
3. Мероприятия:
- Помогать в организации вебинаров, карьерных разборов, HR-дискуссий и конференций
- Формировать и продвигать лендинги мероприятий, посты, полезные материалы после эфиров
4. Каналы и инструменты:
- Вести и развивать Telegram-канал (стратегия, контент, механики роста)
- Продвигать нас в соцсетях LinkedIn , e-mail, рассылках и там где есть потенциал
- Работать с посевами, партнёрскими интеграциями, инфлюенсерами
5. Аналитика и эксперименты:
- Запускать гипотезы и тестировать, а не только "придерживаться плана"
- Анализировать, что работает (трафик, вовлечение, конверсия, подписки) и искать новые форматы, которые качнут
Мы ждем кандидата, у которого:
- Не менее 3 лет опыта в маркетинге (предпочтительно из агентств, ЕdTech, HR-продуктов)
- Умеешь работать с Telegram, LinkedIn, VC, event-маркетингом
- Есть опыт в контенте, digital-маркетинге (желательно c B2B и B2C)
- Самостоятельность, эксперименты, гибкость — твои ключевые качества
- Хочешь делать умный, глубокий, живой маркетинг, а не просто отчётность по UTM
Мы предлагаем:
- Удаленный формат работы без микроменеджмента и бюрократии - нам важен результат
- Пространство для реализации любых крутых идей
- Возможность строить маркетинг с нуля, а не чинить старое
- Среду, где тебя не будут сдерживать регламентами
- Доступ к экспертам и контенту, с которым интересно работать
Этапы отбора:
- Анкета на hh
- Cобеседование с Head of Recruitment и СЕО