Специалист по расчету заработной платы

Тольятти, Вокзальная улица, 72

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Осуществляет прием, анализ и контроль табелей учета рабочего времени и подготавливает их к счетной обработке;
Принимает и контролирует правильность оформления листков о временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов, подтверждающих право на отсутствие работника на работе, подготавливает их к счетной обработке, а также для составления установленной бухгалтерской отчетности;
Производит начисления заработных плат работникам предприятия, осуществляет контроль за расходованием фонда оплаты труда;
Производит начисления и перечисления страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, заработных плат рабочих и служащих, других выплат и платежей, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников предприятия;
Подготавливает периодическую отчетность в гос.органы в установленные сроки, следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив;
Ведет на основе ведомостей выплату зарплаты работникам предприятия;
Участвует в разработке и внедрении рациональной плановой и учетной документации, прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники и информационных технологий;
Оказывает методическую помощь работникам подразделений предприятия по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и экономического анализа;

Требования:

Опыт работы на аналогичной должности на производственном предприятии от 3-х лет
знание 1С:УПП зарплата и кадры
знание Excel

Условия:

Компенсация питания 200 руб\день. Питание в своей столовой.
Премии выплачиваются в соответствии с политикой компании по достижению целей и согласно отработанному времени 2 раза в год.
За ненормированное рабочее время, устанавливается 5 дней дополнительного отпуска ежегодно.
За каждые 2 года отработанных в организации, предоставляется по 1 дополнительному дню отпуска.
Ежегодная индексация заработной платы.
Ежегодные медицинские осмотры.
Тренинги и обучение за счет работодателя.
Корпоративные мероприятия для сотрудников и членов семей.
Белая зарплата и полная соц. защищенность.
ДМС после испытательного срока, включая стоматологию. Страхование здоровья и жизни
Доставка до\с работы на корпоративном транспорте.