Приглашаем в команду менеджера по персоналу.
Обязанности:
- Осуществление подбора персонала, отбор специалистов
- Размещение вакансий на работных ресурсах, определение источников поиска кадров
- Проведение телефонных интервью
- Организация собеседований
- Оформление пропусков для кандидатов
- Изучение состояния рынка труда, определение потребности в кадрах
- Ведение воинского учета граждан, пребывающих в запасе (сдача отчётности)
Требования:
- Высшее/среднее профессиональное образование
- Успешный опыт найма специалистов разного уровня (линейный специалист, узкопрофильные и редкие специалисты)
- Знание основных офисных программ MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), программы 1С 8.3.1 (желателен)
Заработная плата обсуждается.