планирование и координация рабочего графика сотрудников, организация рабочего процесса, а также контроль исполнения рабочего процесса;
подготовка и оформление документов, отчётов,
обеспечение связи и взаимодействия руководителя с сотрудниками, поставщиками и другими лицами, а также представление интересов руководителя в его отсутствие;
выполнение различных поручений и заданий руководителя, связанных с текущей деятельностью компании или организации, а также отчётность о их выполнении.