Руководитель направления/проектов Центра обучения технологиям повышения эффективности бизнеса

Центр обучения технологиям повышения эффективности бизнеса ищет в свою команду Руководителя направления!

Обязанности:

Подготовка, организация и координация образовательных проектов и мероприятий под ключ с глубоким погружением в контент, в том числе:

• Встреча с заказчиком обучения и снятие запроса от первого касания до получения технического задания.
• Подготовка на основании технического задания предложения для заказчика в виде архитектуры проекта.
• Разработка на основании архитектуры проекта учебных методических материалов для обучения в рамках курируемого проекта при поддержке методиста центра.
• Привлечение при необходимости внешних провайдеров и представителей других подразделений компании к разработке и проведению образовательных мероприятий.
• Координация деятельности разработчиков с экспертами и представителями заказчика и оказание профессиональной поддержки и получения в результате продукта высокого качества.
• Адаптация учебно-методических материалов под особенности компании.

• Организация и проведение полного цикла закупочной и договорной работы (в случаях привлечения внешних контрагентов) с пониманием процесса (запуск карточки с заявкой на закупку в соответствии с Регламентом о закупке и карточки с разработкой договора). Контроль и подготовка дополнительных документов для согласования на всех этапах. Постоянное взаимодействие с бухгалтерией и юристами.
• Взаимодействие с участниками образовательного проекта (слушателями), информирование, координация проектной работы слушателей, в случае если они предусмотрена. Организация консультаций слушателей с отраслевыми экспертами в случае необходимости.
• Готовность выходить в аудиторию в качестве центрального ведущего своего образовательного проекта, быть «лицом» проекта.
• Доведение проекта до логического завершения.

Требования к кандидату:

• Высшее образование (предпочтительно педагогическое, экономическое, техническое).
• Навыки управления проектами.
• Опыт работы в сфере обучения и развития персонала от 3 лет.
• Опыт ведения документооборота и делопроизводства.
• Опыт выхода в аудиторию в качестве преподавателя или спикера.
• Опыт кураторства реальных проектов слушателей.
• Знание последних достижений рынка услуг T&D и основ системы управления знаниями, отечественного и зарубежного опыта в обучении и развитии персонала.
• Экспертное знание программ: Word, Excel, программные продукты 1С.
• Готовность к работе на двух локациях (Щербинка – основное место работы, Мясницкая – мероприятия).
• Готовность к командировкам.
• Организованность, ответственность, внимательность, эмпатичность и человекоцентричность, исполнительность, высокая скорость работы, умение работать в многозадачности, умение быстро искать, обрабатывать и использовать информацию в работе.
• Компетенции в области процессного подхода, цифровой трансформации, искусственного интеллекта, бережливого производства будут являться конкурентным преимуществом.

Условия:

• Насыщенная и интересная работа в сфере обучения и развития руководителей в дружном коллективе единомышленников, умеющих эффективно работать и получать удовольствие от работы.
• Участие в крупных проектах по разработке и реализации программ обучения для руководителей ОАО «РЖД».
• Стабильный доход (оклад, ежемесячная премия).
• Социальная программа (ДМС, материальная помощь к отпуску).
• Внутреннее обучение.
• График работы: 5/2 (9-18 или 8-17);
• Возможность гибридного режима работы (офис/дом) обсуждается после прохождения испытательного срока;
• МЕСТО РАБОТЫ: г. Щербинка (5 минут пешком от ж/д станции МЦД-2 "Щербинка");
• Комфортабельный офис (современные аудитории и тренинг-классы, цифровая лаборатория, лаунж-зона, столовая, кафе, собственная парковка).