Официальное трудоустройство по ТК РФ и полное его соблюдение;
Сменный график работы;
Годовая премия до 15%;
Соц. пакет, программа ДМС со стоматологией;
Страхование от несчастного случая;
Программа социальных льгот;
Санаторно-курортное лечение;
Единовременное пособие на обустройство (в размере одного оклада);
Служебное жильё (квартира) предоставляется компенсация/частичная компенсация аренды жилья на 3 года в соответствии с ЛНА Общества;
Компенсация переезда для сотрудников и членов семьи (авиа/ жд билеты + оплата багажа) эконом-класс;
Вакансия вошла в Подпрограмму повышения мобильности трудовых ресурсов Республики Бурятия. Участникам программы выплачивается 1000000 руб, при согласии отработать не менее двух лет.