Внутренний менеджер отдела продаж

ПромСтройКонтракт- компания, которая с 1992 года уверенно работает в сфере строительства и ориентирована на поставки материалов для монолитного строительства для всех ведущих строительных компаний России, а так же на экспорт.

За годы работы численность сотрудников превысила 1000 человек, поставки опалубки и оборудования ГК ПСК охватили все регионы России, а номенклатурный портфель включает несколько тысяч позиций!

В наше подразделение в Липецке требуется еще один член команды!

У нас дружный и молодой коллектив, светлый и комфортный офис, если у тебя нет авто - наши ребята с удовольствием будут забирать тебя с остановки и довозить до офиса, и в конце рабочего дня обратно!

У нас стабильная заработная плата, ежегодный оплачиваемый отпуск, официальное трудоустройство.

Наша компания нацелена на поддержание системных продаж, имеется ряд задач с документооборотом и для этого нам нужен позитивный, ответственный и энергичный сотрудник. Опыт работы в продажах приветствуется, но если ты пока начинающий специалист, то мы проведем обучение, все объясним и поможем.

Тебя ждут следующие задачи:

• Оформление заявок на производство;
• Выставление счетов и подготовка коммерческих предложений;
• Встреча клиентов в офисе;
• Работа с 1С (самые первичные функции, если знаний в этой программе нет - научим, там не сложно);
• Помощь выездным менеджерам отдела продаж в решении производственных вопросов;
• Входящие звонки и заявки.

Нам важно:

• Опыт работы с клиентами лично и по телефону;
• Опыт работы с 1с / CRM (желателен);
• Знание Google-таблиц;
• Знание программы Exсel;
• Ответственность, исполнительность, доброжелательность.

Мы гарантируем:

• Уютный офис;
• График работы 5/2, 8:00-17:00;
• Оклад + %;
• Своевременную заработную плату два раза в месяц на вашу карту;
• Оплачиваемый отпуск, включая летние месяцы;
• Организованное рабочее место;
• Подарки к праздникам сотрудникам и их детям;
• Возможности обучения;
• Оформление согласно ТК;
• Достойный уровень зарплаты;
• Оплата мобильной связи;
• Насыщенную и интересную корпоративную жизнь (регулярные праздники, корпоративы, командообразующие мероприятия);
• Интересную дополнительную мотивацию среди менеджеров отдела продаж - конкурсы, розыгрыши, призы;
• Дружный коллектив.