Бухгалтер

Бухгалтер (желательно знание 1С:ERP) в стабильную и надежную группу компаний (на ОСНО) по производству кожаных и меховых изделий, в т.ч. форменного обмундирования.

Обязанности:

• Обработка первичной документации от поставщиков и подрядчиков (прием, проверка на корректность заполнения);
• Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по поступлению ТМЦ, НМА, работ и услуг, в т.ч. услуги по доставке;

• Давальческий документооборот (учёт давальческих материалов, передача в переработку, поступление из переработки, составление накладных по форме М-15, отражение в учёте отчётов об использовании материалов, оказанных услуг, выполненных работ;

• Сверки расчетов с поставщиками и подрядчиками (соисполнителями);

  Контроль и проверка в бухгалтерском и налоговому учете по счетам 10,19, 25,26,41, 44, 60,76,91;

  Контроль дебиторской и кредиторской задолженности;

• Списание ТМЦ на собственные нужды (25, 26, 44, 91);
• Контроль оплат по сч. 60,76, в т.ч. закрытие авансов, оплаченных/полученных, корректность отражения на бух. счетах, понимание ОСВ и пр.;
• Участие в проверке книг покупок;
• Ежеквартальная сверка исполнения договоров (в разрезе спецификаций);
• Контроль получения оригиналов договоров, наличия всех приложений к ним;
• Эл.переписка и общение с поставщиками через менеджеров организации, в т.ч.по вопросам предоставления/получения документов;
• Участие в сборе документов по требованию гос. органов для камеральных, встречных и прочих проверок, документов по запросам аудиторов;
• Сканирование документов в рамках своего участка (по гос. контрактам);
• Выполнение отдельных служебных поручений своего непосредственного руководителя.

• Высшее экономическое образование (желательно);
• Опыт работы бухгалтером в строительстве, на производстве с широким ассортиментом (в приоритете на швейном производстве);
• Уверенный пользователь ПК, 1С 8.3, MS Office, знание Excel; желательно знание 1С:ERP;
• Личностные качества: активность, ответственность, внимательность к деталям, организованность, аккуратность, скорость исполнения, умение самостоятельно расставлять приоритеты, профессиональная грамотность.

• Работа на территории работодателя;
• Испытательный срок 3 месяца, после окончания повышение з/п (со знанием 1С:ERP);
• На начальном этапе гарантированная профессиональная поддержка;
• Заработная плата полностью "белая" на банковскую карту 2 раза в месяц, годовая премия;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Полная занятость;
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 17.00;
• Дружный коллектив;
• На территории есть столовая, парковка.