Администратор сервисного центра / Мастер-приемщик (фото и видео-техника)

Рекрутинговое агентство CHANGE (ИП Куприянова)

Администратор сервисного центра / Мастер-приемщик (фото и видео-техника)

Алматы, улица Богенбай батыра, 66

Описание вакансии

ACIS Distribution Kazakhstan работает на рынке Казахстана с апреля 1998 года. Наша деятельность главным образом связана с торговлей и дистрибуцией фото/видео/кино и светового оборудования, также печатной техникой и расходными материалами к ним.

Сейчас в поисках мастера-приемщика в сервисный центр.

Задачи:

  • Приём техники (фото- и видеооборудования, светового оборудования и т. д.) от клиентов на гарантийный/негарантийный ремонт
  • Первичная диагностика: визуальный осмотр, выявление видимых дефектов
  • Оформление документов: выдача квитанций о приёме, фиксирование данных в системе (Excel или CRM)
  • Коммуникация с клиентами: информирование о сроках и статусе ремонта, консультирование по основным вопросам

Требования:

  • Опыт работы в сервисном центре / технической сфере не менее 1 года
  • Техническая грамотность: понимание основ работы фото- и видеотехники, умение быстро освоить специфическое оборудование
  • Уверенное владение компьютером, в частности Excel (внесение данных, ведение таблиц)
  • Коммуникабельность и клиентоориентированность: нужно уметь вежливо и грамотно общаться с клиентами, пояснять сложные вещи простым языком
  • Аккуратность и внимательность к деталям (заполнение документов, проверка техники)

Условия:

  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
  • Заработная плата оклад 200 тыс тг на испытательный срок, 250 тыс тг после испытательного срока + КПИ после испытательного срока
  • Оформление по ТК РК

Ждем ваши резюме! В сопроводительном письме просьба указать, с какой техникой работали.

Навыки
  • Техническое обслуживание
  • Работа с клиентами
  • Консультирование клиентов
  • Ремонт цифровой техники
  • Диагностика неисправностей
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию