HR - ассистент/специалист по кадрам

Оформление приёма, перевода, увольнения сотрудников, составление приказов и договоров;

Ведение личных дел;

Поддержание порядка в кадровых документах и архивах;

Участие в HR-процессах: адаптация новых сотрудников, поддержка при подборе, вовлечённость в внутренние инициативы;

Ассистирование HR-менеджеру в повседневной работе.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года (минимальный опыт);

Знание основ Трудового кодекса Республики Узбекистан;

Внимательность к деталям, ответственность, исполнительность;

Инициативность и желание развиваться в сфере HR;

Умение самостоятельно организовывать рабочий процесс и доводить задачи до результата;

Знание русского и узбекского языка.

График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;

Комфортабельный офис;

Корпоративная сотовая связь;

Поддержка и профессиональное развитие в HR-направлении;

Наставничество;

Дружелюбная команда и адекватное руководство

Официальное трудоустройство.