Руководитель отдела продаж

UZBEKISTAN FOR YOU (AR TRANS)

Руководитель отдела продаж

Ташкент, улица Шота Руставели, 120

Описание вакансии

Кто мы?

Поехали.uz — это одна из самых быстрорастущих туристических компаний в Узбекистане.
Мы создаём авторские туры по стране и по всему миру, превращая каждое путешествие в эмоциональную историю.

Наша миссия — популяризировать путешествия и сделать их доступными для всех.
Мы ищем сильного РОПа, который сможет выстроить процессы, прокачать команду, увеличить конверсии и масштабировать продажи.

Ваши ключевые задачи

  • Построение системного отдела продаж с результатом

  • Набор, обучение и развитие менеджеров

  • Контроль за работой в CRM, Telegram, звонках и обработке лидов

  • Настройка и оптимизация воронки продаж

  • Работа с KPI, конверсией, аналитикой, скриптами и мотивацией

  • Тесное взаимодействие с маркетингом, отделом бронирования и операционным директором

  • Рост продаж по направлениям: туры по Узбекистану, международные туры, индивидуальные заказы

KPI и зоны ответственности

  • Рост выручки и конверсии на каждом этапе воронки;

  • Конверсия отдела от 30% и выше;

  • Эффективность каждого менеджера;

  • Автоматизация / стандартизация процессов;

  • Прогнозируемость и управляемость продаж.

Требования

  • Опыт руководства отделом продаж от 3 лет (желательно в туризме или B2C);

  • Умение нанимать, адаптировать, мотивировать и увольнять;

  • Отличное знание воронок, CRM, скриптов, аналитики;

  • Системный подход + ориентация на результат;

  • Навыки презентации, убеждения, решения конфликтов;

  • Желание масштабировать, а не просто "держать отдел".

Наши условия:

  • Живой, динамичный бренд с сильной командой и амбициозными планами;

  • Возможность влиять на масштаб компании и стать ключевой фигурой в росте;

  • Карьерная перспектива — до коммерческого директора;

  • Ваш голос будет иметь вес: вы не исполнитель, вы — соавтор стратегии;

  • Работа с продуктом, который люди хотят покупать;

  • Прозрачная система мотивации: фикс + KPI + бонусы за результат;

  • Понятные метрики эффективности и ежемесячная обратная связь по итогам работы.

Нам не подойдут

  • Руководители без системного подхода

  • Люди, которые привыкли "рулить с дивана", не вникая в детали

  • Те, кто боится ответственности и не готов к росту нагрузки

Навыки
  • Техники продаж
  • Стратегия продаж
  • Обучение персонала
  • Анализ воронки продаж
  • Разработка скриптов продаж
  • Работа с возражениями
  • Оптимизация воронки продаж
  • Разработка и внедрение KPI
  • Построение воронки продаж
  • B2C продажи
  • Агрессивные продажи
  • Лидогенерация
  • Продуктовая стратегия
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию