Tere! Привет!
Мы — Levstal Group, эстонская производственная компания с европейским характером и душой. Работаем со странами, где много сосен, велосипедов и хюгге: Германия, Финляндия, Швеция, Норвегия, Австрия и другие красивые уголки Европы.
Сейчас мы ищем Junior HR Manager’а — человека, который любит людей, умеет слышать, поддерживать, находить «своих» и развивать культуру, а не просто «закрывать вакансии».
Что ты будешь делать:
Проводить интервью — с теплом, но по сути. Обрабатывать отклики на площадках и заниматься холодным поиском, если потребуется.
Работать в CRM: аккуратно, системно, с уважением к данным
Коммуницировать с руководителями команд по вопросам вакансий и кандидатов
Составлять и отслеживать планы адаптации новых сотрудников
Поддерживать командный дух и работать с внутренними коммуникациями
Работать с европейскими площадками и кандидатами из разных стран
Быть частью HR-функции — не только подбор, но и развитие, культура, люди
Это не чистый рекрутмент. Ты будешь развиваться как настоящий HR в международной компании, прокачивать soft & hard skills и общаться с классными специалистами со всей Европы :)
Кто нам нужен:
У тебя есть хотя бы 1 год опыта в HR (интервью, подбор, адаптация)
Ты умеешь без страха и стеснения коммуницировать с разными людьми
Ты не боишься ответственности и «открытых гештальтов»
Ты дружишь с системами, документацией и дедлайнами
Ты спокойно говоришь по-английски (уровень B2+ — мы не экзаменуем, но с кандидатом нужно уметь поболтать и обсудить оффер)
Ты хочешь расти, учиться, развиваться — и тебе реально интересны люди
Что мы предлагаем:
Полностью удалённая работа — кофе, кот и уют можно оставить рядом
Европейский стиль — всё понятно, без давления, с уважением
Подарки на день рождения
Прозрачная система бонусов — всё чётко
Через год — бонус 500 € (на отдых, курсы, или новый плед — ты решаешь)
Команда — тёплая, как свежеиспечённый хлеб :)
Если ты хочешь делать HR по-человечески — тебе к нам.
Оставляй отклик :)