Обязанности: - Формирование и актуализация (по ходу производства работ) календарно-сетевого графика производства работ по основе проектной документации в АС КСП Oracle Primavera
- Формирование разделительных ведомостей объёмов работ
- Формирование недельно-суточных, месячных и квартальных планов
- Формирование ресурсных планов потребности в технических и людских ресурсах
- Анализ хода реализации проекта, выявление текущих и прогнозируемых критических отклонений по графику проекта с определением критического пути
- Подготовка отчетности о ходе реализации проекта
Требования: - Образование / специальность - Высшее,
- Опыт работы в области календарного планирования - От 2 лет,
- Опыт разработки методологической документации по управлению сроками проекта, ресурсным планированием, календарно-сетевым планированием;
- Предметные знание технологических процессов строительства
- Опытный пользователь Microsoft Office , Excel;
Условия: - Комфортные условия работы
- Современные рабочие места
- Цифровые сервисы для сотрудников
Обучение и развитие
- Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
- Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
- Карьерные возможности
- Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
- Поддержка карьерного развития сотрудников
Социальные программы
- ДМС со стоматологией и госпитализацией
- Страхование несчастных случаев на производстве
- Линия психологической поддержки
- Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
- Корпоративная жизнь
Тимбилдинги
- Спортивные активности и отраслевые соревнования
- Волонтерские движения
- Мероприятия для сотрудников и их семей
Благодарим Вас за интерес, проявленный к вакансиям нашей Компании!
В первую очередь телефонные интервью и собеседования планируются с кандидатами, резюме которых максимально соответствуют заявленным в вакансии требованиям (предъявляемым к образованию, квалификации, опыту работы и пр.). Отсутствие ответа в течение 14 дней будет означать, что, к сожалению, в данный момент у нас нет подходящей для Вас вакансии. В этом случае, Ваше резюме будет рассмотрено при открытии вакансий, соответствующих Вашим компетенциям и ожиданиям.