Осуществление работ по учету личного состава Общества в соответствии с формами первичной учетной документации.
Осуществление своевременного оформления приема, перемещения, увольнения работников, в соответствии с трудовым законодательством РФ, распорядительными документами Общества.
Взаимодействие с СФР.
Ведение кадрового делопроизводства, ведение и предоставление в порядке, установленном Обществом статистической отчетности, учета, номенклатуры дел.
Требования:
Высшее образование
Опыт работы не менее 1 года
Знание трудового законодательства и нормативных документов