Казань, улица Юлиуса Фучика, 90А
Метро: ГоркиОбязанности:
- Организация строительных работ
- Обеспечение выполнение плана строительно-монтажных работ на участке в соответствии с рабочими чертежами, проектом производства работ, производственным планом и нормативными документами.
- Контроль соблюдения технологической последовательности производства строительных работ и обеспечение их надлежащего качества.
- Организация приемки материалов, конструкций, изделий, их складирование, учет и отчетность.
- Обеспечение рационального использования на участке (объекте) строительных машин, механизмов, транспортных средств, экономное расходование материалов.
- Расстановка бригад и не входящих в их состав звеньев и отдельных работников на участке, определение их производственного задания, осуществление производственного инструктажа.
- Выдача нарядов, приемка законченных работ, оформление документов по учету рабочего времени, выработки, простоев.
- Организация оперативного учета ежедневного выполнения производственных заданий и поступления строительных материалов, конструкций, изделий.
- Обеспечение условия для освоения и выполнения работниками установленных норм выработки.
- Проведение инструктажа по безопасным методам выполнения работ.
- Обеспечение ведение журнала учета инструктажа работников.
- Обеспечение применения в соответствии с назначением технологической оснастки (лесов, подмостей, защитных приспособлений, креплений стенок котлованов и траншей, подкосов, кондукторов и других устройств), строительных машин, энергетических установок, транспортных средств и средств защиты работающих.
- Контроль обеспечения рабочих мест знаками безопасности, предупредительными надписями и плакатами.
- Составление отчетов для списания материалов по форме М29.
- Проверка и прием работ у субподрядных организаций по формам КС2, КС3, с проверкой полного пакета исполнительной документации.
Требования:
- Образование средне-техническое/высшее
- Стаж работы в должности от 3 лет;
Условия:
Оформление в соответствии с ТК РФ;
Полный рабочий день;
Готовность к командировкам
Система премирования по итогам работы