Организация и координация процессов годового, квартального бюджетирования;
Разработка и актуализация финансовых моделей, ежемесячно корректирующих прогнозов и сценарного анализа;
Разработка моделей по оценке эффективности инвестиций, изменению процентных ставок, шаблонов-моделей для расчета прогнозируемой прибыли по офисам и других моделей и шаблонов по запросам руководства;
Анализ ключевых финансовых показателей, выявление зон риска и роста;
Контроль за своевременным представлением финансовой и управленческой отчетности руководству и другим пользователям;
Взаимодействие с внешними аудиторами по вопросам аудита финансовой отчетности и организация системы подготовки ежегодной аудиторской отчетности по МСФО и НБКР, а также пакета финансовой отчетности;
Ведение корреспонденции с FMH, другими пользователями по вопросам финансовой отчетности;
Вынесение на рассмотрение руководства проекта бюджета и стратегического плана по МСФО, а также бизнес-плана и стратегии развития по стандартам НБКР;
Контроль за своевременным представлением бизнес-плана и стратегии развития в НБКР и за исполнением бюджета по МСФО и т.д
Требования:
Высшее экономическое образование;
Стаж работы не менее 5-ти лет, в том числе в банковской сфере не менее 3-х лет;
Уверенный пользователь MS Excel и прочие навыки работы с персональным компьютером и другой оргтехникой;
Знание законодательных, нормативных актов и инструктивных документов, регламентирующих работу банков;
Знание основ организации и функционирования банков, содержания и проведения банковских операций;
Владение методами финансовой математики;
Знание основ банковского бухгалтерского учета и МСФО;
Владение методическими основами финансового планирования и прогнозирования;
Умение грамотно (в устной и письменной форме) излагать свои мысли и представлять их аудитории;
Свободное владение русским и английским языками;
Навыки ведения деловой переписки и переговоров.
Условия:
Оформление в соответствии ТК КР;
Полный соц.пакет;
Медицинская страховка широкого спектра;
Онлайн/Офлайн тренинги для развития осведомленности;
Психологическая поддержка;
Соблюдение баланса между работой и личной жизнью;
Лояльное руководство;
Корпоративное обучение;
Тимбилдинги и корп. мероприятия;
Дружный и заботливый коллектив;
Получение опыта от ведущих отечественных и зарубежных экспертов;
Возможность непрерывного развития и улучшения профессиональных навыков.