Самара, Ново-Садовая улица, 106к133
Группа «Россети» – один из крупнейших в мире электросетевых холдингов, обеспечивающий электроснабжение потребителей в 82 регионах России. По сетям Группы «Россети» передается более 80% всей вырабатываемой в стране электроэнергии. В состав Группы входят 45 дочерних и зависимых обществ, в том числе 19 сетевых компаний. Общая численность персонала составляет порядка 235 тыс. человек.
В настоящий момент в Филиале ПАО «Россети Волга», в компании «Самарские РС» открыта вакансия «Ведущий специалист по договорной работе Управления капитального строительства»:
Обязанности:
- Подготовка, корректировка и согласование комплектов документации для проведения закупочных процедур по выбору подрядных организаций;
- Проведение экспертизы документов в составе оферты участников закупочных процедур;
- Заключение договоров на выполнение проектно-изыскательских, строительно-монтажных работ и прочих услуг по итогам конкурсных процедур по объектам ТП;
- Контроль исполнения договорных обязательств по заключенным договорам;
- Участие в формировании ежемесячных/ квартальных/ годовых отчетов в рамках действующих регламентов, приказов и распоряжений;
- Ведение деловой переписки.
Требования:
- Высшее или средне профессиональное образование (техническое, строительное, экономическое);
- Опыт работы в строительстве;
- Знание офисныех и компьютерные программы;
- Знаение 1С будет преимуществом;
Условия:
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
- Полностью "белая" заработная плата 2 раза в месяц;
- График работы 5/2 08:00 - 17:00 (в пятницу сокращенный день 08:00 - 16:00);
- Место работы, офис по адресу город Самара, улица Ново - Садовая дом 106, корпус 133;
Социальный пакет:
- ДМС (включая стоматологию);
- Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для работников и их детей;
- Обучение, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя;
- Компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения (семьям с двумя и более детьми, в иных случаях);
- Материальная помощь: рождение ребёнка/вступление в брак и другая;
- Подарки детям на Новый год;
- Вознаграждение к ежегодному оплачиваемому отпуску;
- Вознаграждение за выслугу лет по истечению года работы;
- Негосударственное пенсионное обеспечение.