Смоленск, Большая Краснофлотская улица, 34
Кто мы
Мы крупный ИТ-интегратор, помогаем более 3500 клиентов по всей России автоматизировать свою работу с помощью программ 1С. Входим в топ-20 крупнейших 1С:франчайзи страны. Компания Простые решения заняла 3 место в конкурсе фирмы 1С "Новое поколение 1С" в 2023г. (Лучший работодатель 2023г).
190 сотрудников в нашей компании, у нас отличная репутация, и благодаря этому мы растем непрерывно уже тринадцать лет, и поэтому нам нужен ты - рекрутер.
В какой отдел мы приглашаем
Отдел HR занимается отбором IT-специалистов - аналитиков, бухгалтеров, разработчиков и др, курирует адаптацию новых сотрудников, взаимодействует с ВУЗами, организует практики и стажировки студентов.
Почему тебе у нас понравится:
наша работа имеет значение, мы решаем совершенно практичные задачи для наших клиентов. И очень приятно видеть, как то, что мы делаем, влияет на реальные бизнесы, как процессы начинают происходить быстрее, как экономятся затраты и растет их бизнес. Посмотри кейсы и отзывы о нашей работе
у нас действительно хорошая атмосфера в компании, принято поддерживать друг друга. Плоская организационная структура, в которой нет “больших начальников”, а руководитель всегда рядом и с ним легко можно посоветоваться. Наши вечеринки просто незабываемые
культ обучения - оно почти никогда не заканчивается, наша сфера развивается без остановок, и мы поддерживаем высокий уровень квалификации наших сотрудников всегда. На первом этапе программа обучения будет расписана по дням
человекоориентированность - мы про людей и для людей. У нас не страшно сказать о проблеме, за это не наказывают, а помогают. У нас не опасно что-то предложить, инициативу поддержат, и что-то изменится к лучшему. Можно совмещать работу с учебой
Что ты будешь делать:
- рекрутинг специалистов 1С всех направлений, в том числе удаленных сотрудников
- мониторинг рынка труда
- взаимодействие с ВУЗами (Дни работодателя, студенческие соревнования)
- вести HRM и цифровизовать рекрутинг
- курировать адаптацию новых сотрудников
- кадровым делопроизводством заниматься не нужно, на это есть
выделенный специалист
Какого тебя мы ищем:
- опыт в IT-рекрутинге
- понимание функционала разработчиков, аналитиков и тд
- сильные коммуникационные навыки
Что мы предлагаем взамен:
работу в уютном современном офисе или удалённо
отличных коллег
компенсацию занятий спортом. Ты можешь заниматься любым его видом, мы оплатим половину стоимости. Потому что поддерживаем ЗОЖ.
обучение за счет компании, клёвого и душевного наставника
график с 9.00 до 18.00
Если всё совпало, откликайся
Но легко не будет, будет интересно