Ведущий инженер-конструктор (Трубопроводная арматура)

Промышленная группа КОНАР является крупным производственным объединением полного цикла. Сотрудникам промышленной группы, желающим зарабатывать больше, предоставлена возможность повышать квалификацию за счёт предприятия. Так наши сотрудники профессионально растут, увеличивают свой доход и получают доплаты за выслугу лет.

На предприятие Промышленной группы КОНАР требуется Ведущий инженер-конструктор (Трубопроводная арматура).

Место работы: г. Челябинск, ул. Енисейская, 8а.

Вам предстоит выполнять:

• Разработка 3D моделей для затворов дисковых, кранов шаровых в том числе криогенного исполнения.

• Разработка КД в соответствии с ЕСКД, законодательством РФ, НТД заказчика.

• Авторский надзор в цехах предприятия и на объектах поставки оборудования.

• Разработка технических решений по доработке оборудования, в том числе эскизов к ним.

• Оценка выявленных несоответствий продукции согласно актов ОТК на предмет критичности для работы и конструкции. Принятие решений о возможности доработки и дальнейшего использования.

• Оказание консультативной поддержки инженерам-конструкторам 2 и 3 категории.

• Выполнение несложных прочностных расчетов.

• Служебные командировки для решения производственных расчетов.

Преимуществом является:

• Опыт работы на машиностроительном предприятии.

  Желательно: инженер-конструктор на производстве трубопроводной арматуры.
• Высшее техническое образование.

• Знание ЕСКД, ГОСТ, ASME/API/ASTM и отраслевых стандартов на ТПА.

• Уверенный пользователь ПК; Компас-3D, Autocad.

Предоставим Вам:

• Стабильную оплату труда: оклад+ премия (размер обсуждается по итогам собеседования).

• Услуги медицинского центра (консультация терапевта, узких специалистов).

• Компенсацию аренды жилья для иногородних.

• Материальная помощь родителям, дети которых идут в первый класс.

• Материальная помощь в связи с вступлением в брак, с рождением ребенка, со смертью близкого родственника.
• Премия к профессиональному празднику.
• Компенсация стоимости путевки на отдых / лечение сотрудника.
• Компенсация стоимости путевки в детский летний лагерь.
• Компенсация стоимости получения профессионального образования детей сотрудников.
• Корпоративный фитнес - центр АО "КОНАР" на территории предприятия (фитнес, тренажерный зал, массажный кабинет.), посещения бассейна «Юбилейный» за счёт компании.
• Организованные зоны питания, Столовые «Уральские пельмени», кафе "Кофейня".
• Охраняемая стоянка для автотранспорта.
• Интересная корпоративная жизнь (возможность льготного посещения игр «Трактор», участие в различных спортивных мероприятиях, посещение театра и т.д.).
• Обучение английскому, итальянскому языку.
• Получение Высшего образования за счёт компании.
• Повышение квалификации в учебном центре Промышленной группы.

График работы: 5/2.

При направлении отклика необходимо приложить сопроводительное письмо и указать какие изделия вы конструировали.