Программист 1С ERP/УХ (бюджетирование и казначейство)

Сеть Клиник К+31 – многопрофильные клиники, прошедшие аудит и сертифицирование по международному стандарту качества ISO 9001:2015 – уровень, к которому стремятся и достигают самые успешные компании в мире.

Каждая наша клиника уникальна по-своему. Мы делаем упор на качество предоставляемых услуг, доступность современных методик, высокую технологичность и профессионализм специалистов всех уровней. Мы хотим, чтобы все наши пациенты были здоровы и счастливы!

Сейчас мы ищем коллегу на важную для нас позицию – Программист 1С ERP/УХ (бюджетирование и казначейство)​​​​​​​​​​​​​​.

1. Настройка и развитие модулей:

Адаптация подсистем «Казначейство» (заявки на расход ДС, платежный календарь, контроль лимитов, реестры платежей);

Адаптация модулей «Бюджетирования» (БДР, БДДС, прогнозный баланс), настройка план-факторного анализа, скользящего планирования;

Интеграция казначейства с бюджетированием для контроля расходов по статьям ДДС и центрам финансовой ответственности.

1. Интеграция и автоматизация:

Анализ и устранение «узких мест» в высоконагруженных модулях (бюджетирование, казначейство, хозрасчетный блок);

Оптимизация запросов, индексов СУБД (MS SQL), настройка кэширования;

Связь с смежными системами: «1С:Документооборот», «1С:Бухгалтерия», «1С:ERP»;

Настройка загрузки банковских выписок, обработка операций эквайринга, валютный контроль;

1. Техническая поддержка:

Участие в обучении пользователей, написании инструкций и сопровождении процессов.

Требования к кандидату

Обязательные:

1. Опыт внедрения бюджетирования/казначейства в 1С:ERP или 1С:УХ
2. Знание механизмов:

• Платежный календарь и реестры платежей (вкл. версионность в УХ);

• Контроль лимитов по статьям ДДС;

• Интеграция с банками («Директ-Банк», клиент-банк);

1. Умение настраивать правила получения фактических данных для план-фактного анализа;
2. Понимание методологии бюджетирования (БДР, БДДС, мастер-бюджеты);
3. Опыт разработки правил на 1С «Конвертация Данных 2.0»;
4. Опыт решения проблем с производительностью.

Желательные:

1. Сертификаты 1С: «ERP», «Управление холдингом»;
2. Опыт работы с 1С:Документооборот для маршрутизации согласований;
3. Знание специфики холдингов (управление лимитами между юрлицами, ЦФО).

Условия

Формат работы: Офис 5/2 с 9-00 до 18-00 или с 10-00 до 19-00, после испытательного срока возможен гибрид;

Заработная плата: 350 000 руб + квартальные премии;

Работа в новой многопрофильной клинике европейского уровня качества;

Оформление в строгом соответствии с Трудовым законодательством РФ;

ДМС после испытательного срока , скидки на мед.услуги, в том числе, для близких родственников;

Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;

Конкурентоспособная, полностью официальная заработная плата;

место работы: ст. м. Молодежная;

возможность участия в корпоративных мероприятиях (тренинги, семинары, дополнительное обучение и т.д.)