Менеджер по продаже новых автомобилей (м.Щелковская)

Описание вакансии

Группа компаний АВТОМИР - это один из крупнейших официальных дилеров на российском автомобильном рынке. На протяжении 32 лет Компания следует девизу «Мир автомобилей для мира людей».

ГК АВТОМИР объединяет 42 дилерских центра в Москве, регионах Российской Федерации и Казахстане. Марочный портфель Компании включает в себя 40 автомобильных брендов: LADA, Haval, Geely, Chery, Changan, Exeed, Omoda, Belgee, Jetour, Tank, Moskvich, Toyota, Kia, Jaecoo, Hyundai, GAC, BAIC, Sollers, Mazda, Volkswagen, JAC, Mitsubishi, Kaiyi, FAW, Audi, Skoda, Jetta, Dongfeng, Livan, Ford, Solaris, Nissan, Evolute, Suzuki, Renault, Peugeot, Citroen, Haval PRO, Seres, UNI.

Приглашаем на работу Менеджера по продаже новых автомобилей Omoda/Jaecoo, Geely в Дилерский Центр!

Обязанности:

Розничная продажа автомобилей;
Профессиональное консультирование клиентов по телефону и в салоне по вопросам приобретения автомобиля;
Демонстрация автомобилей;
Организация и проведение тест-драйвов;
Ведение индивидуальной клиентской базы (потенциальных и реальных клиентов)‚ ее поддержание;
Сопровождение клиента на всех этапах сделки;
Согласование условий покупки.

Требования:

Высшее образование (желательно) / среднее-профессиональное;
Опыт работы в продажах обязателен;
ПК – уверенный пользователь;
Клиентоориентированность, грамотная речь, отличные коммуникативные навыки, ответственность, нацеленность на результат.

Вы получаете:

конкурентную заработную плату с прозрачной системой мотивации;
отсутствие «потолка» бонусов;
официальное трудоустройство с первого дня работы;
график работы: 5/2 с плавающими выходными;
льготное корпоративное питание;
ДМС и корпоративную мобильную связь;
бесплатное корпоративное обучение основам технологии продаж и эффективного телефонного взаимодействия (приобретение новых навыков и техник, готовые скрипты и прочие инструменты), повышение квалификации;
скидки на приобретение автомобилей брендов Компании, а также их обслуживание;
программа привилегий от партнеров компании (акции, выгодные предложения, скидки);
возможность профессионального развития и карьерного роста;
работу в дружной команде, налаженную систему наставничества на испытательном сроке.