Распределитель работ

Требования

Профессионального обучения - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих (до 1 года). Наличие опыта профессиональной деятельности в системе ЖКХ не менее шести месяцев.

Обязанности:

- Вести установленную бумажную и электронную документацию, полноту и достоверность записей в Журнале заявок, Журнале распределителя работ и в ПК.

- Своевременно и качественно выполнять задачи по приему, учету, анализу поступающих заявок по аварийным ситуациям от граждан, управляющих компаний, представителей предприятий, пользующихся услугами предприятия и передаче их специалистам для своевременного устранения возникших ситуаций.

- При заступлении на дежурство убедится в своевременной смене работников на объектах предприятия, где установлена круглосуточная посменная работа. При возникновении подозрения, что заступивший на смену работник отдельного объекта нездоров или пьян – принять меры для замены такого работника путем вызова на место происшествия начальника участка (котельной и т.п.) с последующим докладом заместителям директора по ВКХ или ТВС, главному инженеру, директору предприятия.

- Осуществлять контроль за ритмичной работой объектов предприятия, соответствием параметров, характеризующих работу отдельных объектов с записью в электронный журнал в ПК с установленной периодичностью, получая доклады с объектов.

- Вести учет параметров работы оборудования объектов.

Условия:

• официальное трудоустройство,
• полный социальный пакет,
• оплата за выслугу лет в ЖКХ,
• дополнительные дни к отпуску
• оплата сверхурочной работы в двойном размере.
• доставка до места работы и обратно автотранспортом предприятия
• обеспечение средствами индивидуальной защиты и спецодеждой.