IR Coordinator / Координатор по трудовым отношениям
IR Coordinator / Координатор по трудовым отношениям
Описание вакансии
Требования:
- Высшее образование по соответствующей специальности (HRM, социальные науки, юриспруденция).
- Не менее 3-4 лет стажа работы в области IR.
- Знание ТК РК и иных нормативных актов и методических документов по организации производства и управления персоналом.
-
Опыт в анализе рабочей среды (условий труда работников, доступность коммуникаций и др.) в компании, уровня эффективности взаимодействия с Подрядными организациями в части IR.
-
Определение/выявление проблемных зон и причин низкой эффективности на основании проведённого анализа.
-
Опыт в разработке комплекса мероприятий по исправлению выявленных проблемных зон и причин низкой эффективности, разработка необходимых процедур и документов IR.
-
Опыт в выработке рекомендаций по улучшению состояния рабочей среды в компании, уровня взаимодействия с Подрядными организациями, улучшению коллективных договоров c профсоюзами.
-
Ведение аудита и отчётности в части IR.
-
Умение ставить цели и задачи сотрудникам и обеспечивать их достижение.
-
Навыки коммуникации и ведения переговоров на любом уровне.
-
Владение казахским, английским и русским языками.
- Атырау, 5/2