Руководитель направления разработки (Team Lead Java)

Руководитель направления разработки (Team Lead) Блока кредитного корпоративного бизнеса

РСХБ-ИНТЕХ — аккредитованная IT-компания, входящая в группу компаний Россельхозбанка. Насчитывает более 3000 сотрудников по всей России. Основное направление деятельности – реализация цифровых проектов для экосистемы Россельхозбанка.

ПРОЕКТ:

Вам предстоит участвовать в проекте «МОДУЛЬ УПРАВЛЕНИЯ ЗАЛОГОВОГО ИМУЩЕСТВА», обеспечивающего работу процессов банка, связанных с кредитованием юридических лиц.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Управление командой (аналитики, разработчики, тестировщики);

• Планирование работы команды на всех стадиях разработки и контроль сроков исполнения;
• Ответственность за достижение контрольных точек со стороны команды (выстраивает процессы аналитики, формирования требований, разработки). Формулирование гипотезы для достижения контрольных точек;
• Отслеживание прогресса работы команды, помощь с выявлением и устранением рисков невыполнения стоящих перед командой задач;
• Организация и фасилитация планирования спринта в рамках КФК;
• Сбор и формирование сводной оценки трудоемкости элементов бэклога;
• Фиксация спринта в день планирования, корректные списания участников команды;
• Участие в оценке инициативы (ИТ-изменения) в части оценки вариантов реализации архитектур, оценка трудоемкости;
• Участие в разработке технического проекта в зоне своей ответственности.

МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:

• Знание гибких методологий разработки;
• Практический опыт работы в роли team lead от 3-х лет;
• Коммерческий опыт разработки на Java;
• Опыт работы с контейнерами (Openshift, Kubernetees);
• Java 11 (знание 17 версии будет плюсом);
• Опыт разработки на Spring Framework, Spring Boot (Spring Data, Spring Cloud);
• SQL и понимание реляционных СУБД (Postgres будет плюсом);
• Опыт работы с Redis;
• Опыт работы с любыми видами интеграций (REST, SOAP, JMS).

УСЛОВИЯ:

• Работа в ИТ-аккредитованной компании;
• Корпоративное обучение, профессиональное развитие и участие в конференциях;
• Программа ДМС (в том числе стоматология) с первого месяца работы;
• Гибридный/ удаленный формат работы;
• Корпоративные льготы, доступ к уникальным скидкам;
• Предоставление корпоративной техники.