Инвестиционный брокер

Вакансия: «Инвестиционный брокер»

Мы компания "НА ИНВЕСТИЦИОННОМ", специализируемся на привлечении капитала частных инвесторов в малый и средний бизнес. В связи с расширением штата, мы ищем инвестиционного брокера для нашей команды.

Мы отбираем надежные проекты, обеспечиваем чистоту сделки, модерируем процесс выплат, помогаем инвесторам и компаниям найти друг друга. Для нас это не просто работа: по сути, мы помогаем развивать здоровое предпринимательство в России.

Формат работы: постоянная занятость, полная рабочая неделя, офис 5/2. С 11:00 до 19:00.

Обязанности:

- Эффективная работа с входящими заявками инвесторов, включая продажу проектов, консультирование и сопровождение сделки;
- Привлечение новых инвесторов путем работы с действующей базой и самостоятельным поиском;
- Поиск агентов и создание агентской сети для привлечения инвесторов;
- Развитие и улучшение нашего инвестиционного направления;
- Возможность роста до полноценного партнёра компании, руководителя инвестиционного направления.

Требования:

- Опыт работы на рынке инвестиций, в том числе в инвестициях в частный бизнес, желателен опыт самостоятельного инвестирования;
- Умение анализировать финансовую отчетность;
- Ответственность и внимание к деталям, способность вести переговоры как с инвестором, так и с предпринимателями;
- Умение работать как в команде, так и самостоятельно;
- Энергичность, страсть к работе и достижению результатов;
- Обучение с нашей стороны по каждому этапу работы.

Мы предлагаем:

- Конкурентоспособный доход, пропорциональный количеству и качеству вашей работы, состоящий из окладной части + % за привлеченного капитала.
- Средний заработок инвестиционного менеджера составляет 200 000 рублей;
- Полная поддержка на старте и на протяжении всего процесса обучения и адаптации в должности;
- Возможность карьерного и финансового роста;
- Регулярные выездные корпоративные мероприятия (спорт, досуг, обучение);
- Насыщенная корпоративная жизнь, мы молодые, амбициозные, нацеленные занять рынок внебиржевых инвестиций по количеству привлеченного капитала.

Если вы заинтересованы в работе с успешной командой и нацелены на достижение поставленных целей, мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру.

Важно, если вы решили оставить отклик на вакансию, напишите сопроводительное письмо и ответьте на два вопроса:
"Чем именно вас заинтересовала наша вакансия?"
"Почему именно вас нужно взять на эту вакансию?"