Экономист по заработной плате

​​​​​​​Осуществляет работу по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы.

Разрабатывает проекты перспективных и годовых планов по труду и заработной плате предприятия и его подразделений.

Рассчитывает фонды заработной платы и численность работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов.

​​​​​​​Высшее образование, опыт работы не менее 6 лет, желательно в ВУЗЕ

​​​​​​​​​​​​​​Оформление согласно ТК РК, своевременная з/п, рост.