Менеджер по работе с партнерами

Wahelp — аккредитованная IT-компания, наши продукты входят в реестр российского программного обеспечения. Мы успешно работаем с более чем 7 000 B2B-клиентов по всей стране и продолжаем расти и развиваться.

Интеграции: YCLIENTS, amoCRM, Bitrix24.

Мы в поиске талантливого Менеджера по работе с партнерами, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в развитие Wahelp. Если вы ищите работу в дружном коллективе профессионалов и возможность постоянного роста и самореализации — эта позиция именно для вас!

Чем предстоит заниматься:

• Привлекать новых партнеров: совершать холодные звонки по готовой целевой базе лидов (без поиска);
• Обрабатывать входящие заявки на подключение к партнерской программе;
• Контролировать соблюдения своих KPI и процессов в CRM;
• Строить долгосрочные партнерские отношения: проводить встречи и презентации партнерской программы, кабинета, продукта. Научить эффективно продавать наш продукт;
• Постоянно повышать конверсии в продажах. Руководитель будет помогать и контролировать процесс;
• Добиваться регулярных оплат от зарегистрированных партнеров, которые еще никого не привлекли.

Что для нас важно:

• Ваш опыт холодных продаж b2b больше года в сегменте SaaS, телеком, услуги;
• Вы не боитесь первым выходить на контакт, выстраивать отношения;
• Работали в CRM системах, знаете, как вести клиента;
• Знаете этапы продаж и умеете по ним работать;
• Легко налаживаете контакт с первыми лицами компаний;
• Умеете слушать и понятно излагать свои мысли;
• Работаете на результат и высокий доход;
• Быстрый, настойчивый и проактивный.

Будет преимуществом:

• У вас есть опыт продаж партнерки/франшиз;
• Есть опыт работы менеджером продаж в компаниях-интеграторах CRM.

Почему Wahelp?

• Трудоустраиваем за 1-2 рабочих дня;
• Удаленная работа из любой точки мира;
• Среднемесячный доход от 90.000 руб (50.000 руб. оклад + KPI). Выплаты дохода 2 раза в месяц точно и в срок;
• Фиксированная ставка на период испытательного срока 70.000 руб. (испытательный срок 3 месяца)
• Работа без бюрократии и формализма. Есть идея - быстро обсудили, выставили приоритет и реализуем;
• Сильная и адекватная команда (средний возраст 28 лет);
• Официальное трудоустройство.