Менеджер по обучению и развитию персонала

Команда Grand Autograph Hotel Novosibirsk (Marriott) будет рада принять в свои ряды ценного сотрудника - Менеджера по обучению и развитию персонала.

Обязанности:

В части обучения:

• Создание презентаций и проведение тренингов для линейного персонала (по сервису, welcome тренинг и т.д.);
• Обучение новых сотрудников, введение в должность, адаптация;
• Взаимодействие с ВУЗами и колледжами - организация экскурсий и практики;

В части корпоративной культуры:

• Организация и проведение корпоративных мероприятий;
• Ведение блока внутренней коммуникаций – ежедневная газета, канал в Telegram;
• Сопровождение внутренних проектов компании;
• Проведение опросников в оценке удовлетворенности сотрудников, интерпретация результатов;

Требования:

• Желательно высшее образование по направлениям: "Управление персоналом", "Психология", "Менеджмент";
• Релевантный опыт работы от 1 года в обучении персонала, адаптации персонала, организации и развитии корпоративной культуры;
• Опытный пользователь пакета MS Office, Canva;

• В идеале если Вы Имеете опыт работы в сфере HoReCa на аналогичной должности;

Наши условия:

• Мы предлагаем работу в уникальном гостиничном бизнесе в пятизвездочном отеле;
• Удобное расположение в центре города (5 минут до м. Площадь Ленина), напротив оперного театра "НОВАТ";
• Бесплатное питание, хим. чистка офисной одежды;
• Полная занятость, официальное трудоустройство, "белая" заработная плата;
• Пятидневная рабочая неделя;
• Возможность развиваться и обучаться;
• Дружный молодой коллектив, комфортная рабочая атмосфера.

Смело отправляйте Ваши отклики и резюме.

Будем рады видеть Вас у нас в команде!