Специалист по кадрам

Ведение кадрового делопроизводства компании в полном объеме.

Ведение штатного расписания и поддержание его в актуальном состоянии.

Составление трудовых договоров, дополнительных соглашений, договоров о материальной ответственности.

Взаимодействие с бухгалтером по расчету заработной платы и специалистом по охране труда.

Контроль ведения табеля учета рабочего времени руководителями структурных подразделений.

Высшее, желательно профильное образование.

Знание ТК РФ и кадрового учета.

Опыт ведения КДП от 3х лет в компаниях с штатной численностью от 100 чел.